深圳市新境界電子有限公司（展位號：3A67） |
|
網絡銷售 |
2人, 負責ebay、amazon、速賣通等網絡銷售工作，英語四級以上有無經驗均可。 |
|
產品發布員 |
5人, 崗位職責： 1、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣； 2、負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發布； 3、了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態信息； 4、通過網絡進行渠道開發和業務拓展； 5、按時完成銷售任務。 |
|
英語文員 |
3人, 工作內容描述: 1、回復海外客戶的商業信函； 3、解決海外客戶的投訴； 4、負責公司售前售后的咨詢解答工作。 職位要求: 1.英語四級及以上，有較強英文寫作及口語能力。 2.能熟練通過郵件及電話與國外客戶溝通 3.穩定，有責任心，有團隊合作精神及吃苦耐勞精神,心理素質好，能承受工作壓力 4.有速賣通客服工作經歷的優先考慮 |
|
外貿客服 |
5人, 崗位職責： 1、掌握公司的業務和產品，針對客戶提出的產品相關問題提供快速、準確、專業的咨詢及服務； 2、詳細記錄客戶相關信息； 3、處理客戶一般投訴； 4、處理網絡在線客服的工作； 5、對客戶提出的問題進行反饋、跟進。崗位要求： 崗位要求 1、英語四級以上 2.有客服經驗優先，優秀應屆畢業生亦可考慮； 3、溝通能力強； 4、服務意識強，有一定的心理承受能力； 5、學習能力強； 6、電腦操作熟練，打字速度快 |
|
跟單文員 |
2人, 熟悉OFFICE辦公軟件，細心、有耐心，對數字敏感，有相關工作經驗者優先。 |
|
外貿業務員 |
5人, 能看懂并回復英文郵件、有耐心、好學上進，溝通、抗壓能力強，有外貿相關經驗者優先。 |
|
|
深圳市新永豐工業發展有限公司（展位號：3A6） |
|
應急隊員（保安性質） |
10人, 1.退伍軍人。 2.身強體壯，對工作認真負責，服從指揮，膽大心細。 3.有健康證 4.薪資待遇：4300/月，每天上班8小時，每月休息四天，包住不包吃。 |
|
保安 |
10人, 待遇：3000元，12小時制。包住不包吃。 |
|
|
深圳市鑫旭日物流有限公司（展位號：3C57） |
|
搬運工 |
2人, 身體健康，能吃苦耐勞，工作隊認真負責，服從上級領導安排，有相關工作經驗者優先。公司包吃住，工作量小。 |
|
行政專員 |
1人, 工作職責： 1、遵守公司的各項規章制度，協助審核、修訂行政管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理； 2、負責本公司各類證照的年審、變更、續期、終止等手續的辦理。 3、協助上級制定行政、總務及安全管理工作發展規劃和計劃； 4、協助部門經理進行財產、內務、安全管理，每月固定資產的統計與盤查； 5、負責辦公用品的采購事務等工作；每月行政費用的預算與成本的控制； 6、日常后勤的管理與服務，為其他部門提供及時有效的行政服務； 要求： 1、高中以上學歷，年齡21至35歲左右 2、一年以上行政工作經驗，熟練使用計算機軟件； 3、能吃苦耐勞，服從領導的安排 |
|
質控員 |
1人, 主要工作職責： 1.處理各部門《服務異常聯絡單》、內外部投訴投訴、編寫、優化各部門制度和表單、確保文件適宜性。 2.質量體系文件的管理、協助管理者內審、外審、管理評審， 3.監督各部門按制度執行，優化公司質量管理體系 崗位要求： 1.高中以上學歷，三年以上質量體系工作經驗， 2.熟透掌握方案技能，熟透質量管理體系 3.具有較強的邏輯思維，工作細心、認真、責任心強 4.服從上級領導安排，有物流行業工作優先。 |
|
客服員 |
2人, 崗位職責： 1、遵守公司的各項規章制度，服從領導的工作安排。 2、負責客戶接待工作，維護客戶關系，適時宣傳、推薦公司業務。 3、負責處理客戶發貨、提貨、改單等事宜，嚴格按照公司的規定和營業員崗位業務工作流程操作。 4、負責電話接聽、制單、收銀、貨物信息查詢及跟蹤，保持值班工作交接記錄。 5、嚴格執行“7S”標準，保持營業場所整潔有序。 6、負責辦公用設備的保管和正確使用 7、負責搜集客戶信息，及時錄入客戶信息，做好單證、資料的整理保管工作 8、負責受理客戶投訴，按照規定的程序及時上報主管。 9、負責接收貨物的進出倉管理，負責在庫貨物的盤點工作。 10、完成上級領導交辦的臨時性工作任務。 崗位要求： 1.中高中及以上學歷，具有相關工作一年以上工作經驗； 2.熟悉辦公軟件，具有吃苦耐勞的敬業精神； 3.服務上級領導安排，執行力強，工作細心、認真。 |
|
|
深圳市鑫源好電子有限公司（展位號：3A61） |
|
會計 |
1人, （1年以上工作經驗，會計證） |
|
QA |
1人, 有電子廠工作經驗優先，能適應上夜班。待遇：底薪1908元+加班費+崗位津貼（90元-210元）+工齡獎（100元）+其它（質量獎、超產獎） |
|
倉管員 |
1人, 有倉管經驗及熟悉電子元器件優先。 |
|
焊錫熟手 |
10人, 半年以上拿烙鐵經驗。待遇：底薪1808元+加班費+崗位津貼（60元--150元）+工齡獎（100元）+其它（超產獎優秀、員工獎） |
|
司機 |
1人, 上崗位，A2駕駛證，5年工作經驗 。 (溫馨提示：因此工作競爭激烈，請與工作人員確認后，再購票入場。) |
|
倉庫文員 |
1人, 積極耐勞、責任心強、具有合作和創新精神。熟悉電腦辦公軟件操作及電子物料，主要負責進出帳管制，倉庫數據的統計、存檔、工資面議。 員工待遇： 【1】員工工資：按22天/月計算，8小時；底薪1808+加班工資+崗位津貼（30元-800元）+工齡獎（100元）+獎金（質量獎、超產獎、降耗獎、優秀員工獎、年終獎等） 【2】 其他崗位工資：根據員工工位，底薪和崗位津貼不同外，其它獎金和獎項均為相同 【3】包住不包吃，公司設有食堂，員工在食堂就餐，可享受其他福利 環境設施：公司住房條件優越，宿舍附近配有多家銀行網點，還有大型購物商場和郵政所文體設施齊全，飲食文化豐富。 |
|
DIPQC |
5人, 有相關工作經驗優先。待遇：底薪1908+加班費+崗位津貼（60元-180元）+工齡獎（100元）+其它（質量獎、超產獎） |
|
SMT工程師 |
1人, 熟悉YAMAHA機器操作原理、對SMT生產工藝具有三年以上工作經念，對數碼、電力、電源、通訊、FPC有貼片生產經驗者優先. |
|
SMTQC |
5人, 有電子廠工作經驗優先，能適應上夜班。待遇：底薪1908元+加班費+崗位津貼（90元-210元）+工齡獎（100元）+其它（質量獎、超產獎） |
|
SMT編程員 |
1人, 具有SMT產品編程一年以上工作經驗，職業道德良好。 |
|
|
深圳市興中煌五金制品有限公司（展位號：3B22） |
|
跟單 |
1人, 從事跟單文員一年或以上工作經驗，能吃苦耐勞、善于溝通，熟練辦公軟件，工作細心，對數字敏感。 待遇面談，視工作能力而定，包吃住、26天制。月薪。 |
|
業務員 |
2人, 有無經驗均可，底薪+提成。 |
|
生產主管 |
1人, 有工作經驗或在五金行業從事過倉庫，跟前職務。 |
|
生產主管 |
1人, 有工作經驗或在五金行業從事過倉庫，跟前職務。 |
|
業務員 |
2人, 有無經驗均可，底薪+提成。 |
|
跟單 |
1人, 從事跟單文員一年或以上工作經驗，能吃苦耐勞、善于溝通，熟練辦公軟件，工作細心，對數字敏感。 待遇面談，視工作能力而定，包吃住、26天制。月薪。 |
|
|
深圳市星能達科技有限公司（展位號：3A48） |
|
外貿業務員 |
10人, 工作經驗：有經驗者優先（能夠熟練操作阿里巴巴平臺賬號,有網絡銷售經驗.) 英語要求：專業4以上，至少能夠書面與國外的客戶交流 |
|
|
深圳市炫碩光電科技有限公司（展位號：3C28） |
|
工藝工程師 |
2人, 1、電氣、自動化、機械等相關理工科專業，大?；蛞陨蠈W歷； 2、有2年以上設備同類工作經驗，熟悉LED設備產品的生產工藝、產品性能、產品結構；熟練使用CAD、SOLIDWORKS繪圖工具以及OFFICE辦公軟件； 3、工作細心、應變能力好、責任心強，具有良好的團隊合作意識以及職業素質。 |
|
機械工程師 |
2人, 1、機械/機電一體化等相關理工科專業，大專或以上學歷； 2、精通機械傳動、氣動相關知識；精通Solidworks、AutoCAD等相關技術軟件和辦公軟件； 3、把公司利益放在第一位，工作認真負責，嚴謹細致，有良好的團隊精神和溝通能力。 |
|
IPQC |
1人, 1、電子/機械/機電一體化等相關理工科專業，大?；蛞陨蠈W歷，會看機械圖紙或電路圖； 2、熟悉機加產品裝配工藝及品質控制點，熟悉SMT-LED相關設備生產工藝及檢驗標準； 3、熟練使用各種檢驗工具，具IPQC制程巡檢工作經歷者優先錄用。 |
|
結構工程師 |
2人, 1、機械/機電一體化等相關理工科專業，大?；蛞陨蠈W歷； 2、精通SOLIDWORKS、CAD等平面繪圖軟件，熟悉機加工工藝及LED行業生產工藝流程； 3、具3年以上設備行業產品結構設計工作經驗；具較強服務意識及團隊合作精神。 |
|
電氣工程師 |
2人, 1、電子/電氣/機電一體化等相關理工科專業，大專或以上學歷； 2、熟悉PLC、單片機、高級語言編程，電氣線路設計等； 3、把公司利益放在第一位，工作認真負責，嚴謹細致，有良好的團隊精神和溝通能力。 |
|
應屆畢業生 |
10人, 月綜合工資：3000-4000元 1、理工科專業優先，按技工方向培養。 2、具較強的學習能力，接受能力及團隊合作精神。 |
|
機械技工 |
5人, 月綜合工資：3500-4500元。 1、機械/機電一體化等相關理工科專業，中專/高中以上學歷； 2、熟悉絲桿、導軌等機械安裝，具1年以上LED機器設備裝配工作經驗； 3、有較強的溝通協調能力，敬業盡職，責任心強，服從安排，有團隊意識。 |
|
電氣技工 |
3人, 月綜合工資：3500-4500元。 1、電子/電氣/機電一體化等相關理工科專業，中專/高中以上學歷，持有電工操作證； 2、熟悉數字電路、PLC控制、認識元器件，會看電路原理圖；具1年以上機器設備廠電氣布線工作經驗； 3、有較強的溝通協調能力，敬業盡職，責任心強，服從安排，有團隊意識。 |
|
客服工程師 |
3人, 1、電子/機械/機電一體化等相關理工科專業，大?；蛞陨蠈W歷； 2、溝通協調能力強，具較強服務意識及團隊合作精神，能適應出差； 3、熟悉LED行業生產工藝及相關設備之安裝、調試及維修且具售后服務相關工作經驗者優先錄用。 |
|
研發副經理 |
1人, 1、機電一體化等相關理工科專業，善于打造技術團隊 2、熟悉LED行業生產工藝及機器設備，能獨立完成固晶機或分光/編帶機等整機（或關鍵模塊）之開發設計工作。 3、熟悉ISO9000、ERP等系統，3年以上帶研發團隊工作經歷。 |
|
財務經理 |
1人, 1、財務管理類相關專業，大?；蛞陨蠈W歷，持國家注冊中級會計師資格證； 2、原則性強，善于溝通，具較強服務意識及團隊合作精神； 3、能獨立構建企業財務管理體系并全盤推動財務管理工作；具融資、投資、股改等上市公司財務管理工作經歷者優先錄用。 |
|
|
深圳市炫碩光電科技有限公司（展位號：3C28） |
|
工藝工程師 |
2人, 1、電氣、自動化、機械等相關理工科專業，大?；蛞陨蠈W歷； 2、有2年以上設備同類工作經驗，熟悉LED設備產品的生產工藝、產品性能、產品結構；熟練使用CAD、SOLIDWORKS繪圖工具以及OFFICE辦公軟件； 3、工作細心、應變能力好、責任心強，具有良好的團隊合作意識以及職業素質。 |
|
機械工程師 |
2人, 1、機械/機電一體化等相關理工科專業，大?；蛞陨蠈W歷； 2、精通機械傳動、氣動相關知識；精通Solidworks、AutoCAD等相關技術軟件和辦公軟件； 3、把公司利益放在第一位，工作認真負責，嚴謹細致，有良好的團隊精神和溝通能力。 |
|
IPQC |
1人, 1、電子/機械/機電一體化等相關理工科專業，大?；蛞陨蠈W歷，會看機械圖紙或電路圖； 2、熟悉機加產品裝配工藝及品質控制點，熟悉SMT-LED相關設備生產工藝及檢驗標準； 3、熟練使用各種檢驗工具，具IPQC制程巡檢工作經歷者優先錄用。 |
|
結構工程師 |
2人, 1、機械/機電一體化等相關理工科專業，大?；蛞陨蠈W歷； 2、精通SOLIDWORKS、CAD等平面繪圖軟件，熟悉機加工工藝及LED行業生產工藝流程； 3、具3年以上設備行業產品結構設計工作經驗；具較強服務意識及團隊合作精神。 |
|
電氣工程師 |
2人, 1、電子/電氣/機電一體化等相關理工科專業，大?；蛞陨蠈W歷； 2、熟悉PLC、單片機、高級語言編程，電氣線路設計等； 3、把公司利益放在第一位，工作認真負責，嚴謹細致，有良好的團隊精神和溝通能力。 |
|
應屆畢業生 |
10人, 月綜合工資：3000-4000元 1、理工科專業優先，按技工方向培養。 2、具較強的學習能力，接受能力及團隊合作精神。 |
|
機械技工 |
5人, 月綜合工資：3500-4500元。 1、機械/機電一體化等相關理工科專業，中專/高中以上學歷； 2、熟悉絲桿、導軌等機械安裝，具1年以上LED機器設備裝配工作經驗； 3、有較強的溝通協調能力，敬業盡職，責任心強，服從安排，有團隊意識。 |
|
電氣技工 |
3人, 月綜合工資：3500-4500元。 1、電子/電氣/機電一體化等相關理工科專業，中專/高中以上學歷，持有電工操作證； 2、熟悉數字電路、PLC控制、認識元器件，會看電路原理圖；具1年以上機器設備廠電氣布線工作經驗； 3、有較強的溝通協調能力，敬業盡職，責任心強，服從安排，有團隊意識。 |
|
客服工程師 |
3人, 1、電子/機械/機電一體化等相關理工科專業，大?；蛞陨蠈W歷； 2、溝通協調能力強，具較強服務意識及團隊合作精神，能適應出差； 3、熟悉LED行業生產工藝及相關設備之安裝、調試及維修且具售后服務相關工作經驗者優先錄用。 |
|
研發副經理 |
1人, 1、機電一體化等相關理工科專業，善于打造技術團隊 2、熟悉LED行業生產工藝及機器設備，能獨立完成固晶機或分光/編帶機等整機（或關鍵模塊）之開發設計工作。 3、熟悉ISO9000、ERP等系統，3年以上帶研發團隊工作經歷。 |
|
財務經理 |
1人, 1、財務管理類相關專業，大?；蛞陨蠈W歷，持國家注冊中級會計師資格證； 2、原則性強，善于溝通，具較強服務意識及團隊合作精神； 3、能獨立構建企業財務管理體系并全盤推動財務管理工作；具融資、投資、股改等上市公司財務管理工作經歷者優先錄用。 |
|
|
深圳市業展電子有限公司（展位號：3A25） |
|
外貿業務員 |
3人, 要求： 1、大專以上學歷，具備較強交際與溝通能力，國際貿易、商務英語類 專業，英語水平4級以上，聽說讀寫流利； 2、有外貿或國際銷售經驗1年以上，熟悉外貿業務開拓方式及操作流程，具有國 際市場開發拓展能力； 3、熟練使用電腦和各種辦公軟件。 |
|
行政文員 |
3人, 要求： 1、高中或中專以上學歷，有相關文職類工作經驗者優先。 2、工作認真負責、態度誠懇，具有較強的溝通、協調能力。 3、辦公軟件操作熟練。如Excel、Word、PPT等辦公軟件。 以上招聘職位公司均包食宿，若不在公司食宿可享受津貼補助待遇！！ |
|
出貨檢驗員、全檢員 |
2人, 要求： |1、高中或中專以上學歷，有品質相關工作經驗者優先。 2、工作認真負責，具有較強的溝通能力。 3、會使用電腦和各種辦公軟件。 |
|
彈簧機調機師傅 |
2人, 要求： 1、學歷不限，有相關彈簧機設備調試經驗1-3年，能獨立調機，熟手優先。 2、熟悉彈簧機器設備維修、保養。 3、有較強的學習能力和嚴謹的工作作風，肯吃苦，溝通能力強。 |
|
電子產品工程師 |
2人, 要求： 1、理工科本科學歷，電子信息、物理專業應屆畢業生。 2、熟悉EDA軟件，如CAM、PRO-E等； 3、有較強的學習能力和工作協調能力，有一定壓力承受能力，溝通能力強。 |
|
國內業務員 |
3人, 要求： 1、身體健康，品行端正，高中以上學歷； 2.口齒清楚，普通話標準，具有親和力，善于與人溝通； 、積極上進、性格開朗，有較強的團隊意識；有銷售經驗者優先。 |
|
|
深圳市一統天下投資發展有限公司（展位號：3B27） |
|
客服 |
50人, 崗位職責： 1、公司派發客戶資源，對客戶進行回訪、溝通，解決客戶問題； 2、通過多次回訪客戶，增加超值服務，最終與客戶達成長期合作及轉介紹。 崗位要求： 1、我們期望您是有信心及勇于追求成功的人，能夠不斷挑戰自我，提升自我，對教育行業有強烈的興趣；2、有親和力，語言表達流暢，能吃苦耐勞，做事認真負責；有學習的意愿和能力、有團隊合作精神和組織紀律觀念； 3、大專及以上學歷（若有相關經驗者可適當放寬學歷要求），有市場營銷工作經驗優先，歡迎優秀應屆畢業生； 4、普通話標準，思維靈敏，人品端正，能夠承擔工作壓力，喜歡銷售工作； 5、會最基本的電腦操作。 |
|
分公司總經理 |
3人, 崗位職責： 1、全面熟悉和掌握公司情況，參與公司重大戰略目標和戰略規劃的制訂以及經營計劃、方針、策略的確定。 2、根據總部年度經營目標，全面完成總部下達的工作指標，執行總部各項決議，確保年度經營目標的實現。 3、根據分公司年度目標、季度目標、月度目標對銷售總監進行目標分解，并輔導制定跟進措施，制定年度、季度、月度銷售計劃。 4、培養客戶總監、客戶經理客戶細分、客戶跟進能力，從銷售、專業能力等全面進行培訓，提升客戶經理業務素質。 5、與總部保持密切順暢的溝通，貫徹總部各項規章制度，制定分公司各項規章制度，并定期接受總部檢查和監督。 6、組織制定分公司的人事、行政管理制度和相關工作流程，就分公司人事錄用、任免、調配、辭退、考核、獎懲提供參考意見。 7、對直接下屬部門工作進行督導檢查，協調下屬部門內部關系，并做好與其他部門間的溝通工作。 崗位要求： 1、性別不限，年齡28～40歲，市場營銷、經濟管理類相關專業大專以上學歷； 2、具有較強的市場開拓能力，能獨立開發市場，有培訓/咨詢行業工作經驗者優先； 3、5年以上銷售團隊管理經驗，能獨立組建和打造有效銷售團隊； 4、熟悉會務運營的整個流程，能獨立組織策劃大型會務； 5、口頭表達能力強，具演講能力者優先考慮； 6、組織協調能力，較強的目標分解能力，制定具體措施的能力； 7、具有較強的組織、計劃、領導、協調、控制的能力； 8、具有較強的決策、應變能力、處理重大事務的能力。 薪資待遇：50000元-300000元 致應聘者： 我們希望每一位員工在工作中不僅能得到好的收益→賺到錢，更能給大家的技能提升提供培訓保障→提升能力，我們有很完善的培訓體制，在各個環節都會為您提供相應的培訓，以幫助您提高個人能力和技巧。 1、入職時，我們會提供為期3天的崗前培訓，內容包括行業前景、企業文化、行業知識、公司產品介紹、崗位職責、線上線下營銷技巧等； 2、上崗后，我們會為員工定期提供銷售、營銷、管理等課程學習，提高自我能力； 3、晉升前，我們會為有潛質的人才提供資質培訓、管理技巧及提升團隊戰斗力的培訓等。 |
|
網銷專員 |
20人, 崗位職責： 1、負責微信公眾號運營推廣，負責策劃并執行微信營銷線日?；顒蛹案櫨S護；根據項目制定的內容方向發布各種微信內容； 2、提高粉絲活躍度，與微信的粉絲做好互動，對微信粉絲的網絡行為進行分析與總結；收集分析其他微信的運營情況及最新活動信息； 3、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，能夠完成專題策劃、活動； 4、深入了解互聯網，尤其是微信特點及資源，有效運用相關資源； 5、5、負責傳播計劃的執行，能夠與公司其他部門及團隊融洽合作，順利推進整體項目進程。 崗位要求： 1：酷愛玩微信，對微信有濃厚的興趣； 2：具備一定的文字功底，文筆較好，善于揣摩每個網民的閱讀喜好，找出他們喜歡關注的各種內容； 3：對互聯網傳播有較深的認識和看法； 4：有1年相關營銷推廣經驗的優先，對于優秀的應屆畢業生，也可以考慮。 薪資待遇：3000元-50000元 |
|
會務專員 |
30人, 崗位職責： 1.負責管理全國地區會議酒店預訂； 2.負責管理全國相關會務資料； 3.負責相關傭金統計、會議結束后的數據統計； 4.負責核算、分析每期公開課的成本； 5.負責管理CRM系統資料； 6.負責公開課現場場外管理工作。 崗位要求： 1.高中或中專以上學歷； 2.對數據敏感，有數據統計經驗、有一定的財務經驗； 3.有酒店會務操作或會務相關工作經驗優先； 4.有較強的組織、溝通協調能力、應變能力； 5.具有良好的精神狀態和心理素質，能夠承受工作強度和壓力。 |
|
銷售總監 |
5人, 工作描述 承擔銷售部門的業務指標，打造、建立并管理銷售團隊，對市場變化和公司的發展有清楚的洞察力。 崗位職責 1、中高層管理職位，協助決策層制定公司發展戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響； 2、負責公司的業務拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉變成結果，包含（網銷部、電銷部）； 3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃； 4、建立和管理銷售隊伍，規范銷售流程，完成銷售目標； 5、關注于維護和提高公司市場競爭力； 6、帶領部門有網銷部、電銷部。 崗位要求 1、具有市場營銷、管理類等相關專業，大專或本科以上學歷； 2、3年以上相關行業經歷，2年以上產品銷售管理經驗； 3、優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調營銷團隊的工作； 4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力，學習能力強；邏輯性強和良好的語言表達能力； 5、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神； 6、有培訓行業銷售經驗者優先。 薪資待遇：30000元-100000元 |
|
行政文員 |
10人, 崗位職責： 1、負責文件的收發管理工作； 2、負責公司會議的記錄工作并整理成文； 3、負責公司客戶資料的整理、存檔； 4、負責各部門日計劃日結果、周計劃周結果的監督、檢查； 5、負責講師場次的安排、來訪的接待、與其它各分公司及總部保持密切聯系。 任職要求： 1、23-27歲，身高158CM以上，形象氣質較好，中專以上學歷； 2、相同崗位一年以上工作經驗，若條件優秀和適當放寬要求； 3、熟悉秘書工作內容，受過商務禮儀等培訓； 4、熟練應用office辦公軟件； 5、具有親和力、具較強的語言溝通、協調能力和文字組織能力； 6、有過培訓咨詢行業工作經驗者優先，優秀的應屆畢業生可考慮。 |
|
網銷經理 |
10人, 崗位職責： 1.負責運營計劃的制定與實施管理； 2.定期收集與分析運營數據，為運營策略提供有效的數據支持； 3.制定有效的互聯網及手機終端營銷推廣計劃； 4.承擔運營業績和KPI指標。 崗位要求： 1.高中及以上學歷，2年以上相關運營工作經驗； 2.了解互聯網推廣手段、對SNS、微博、微信類產品有深刻的理解和認識，熟悉互聯網、手機終端營銷者，有媒體采編經驗和市場營銷推廣工作經驗者優先； 3.具備良好的數據與競爭對手分析能力，出色的表達能力； 4.有責任心，團隊合作精神，具有較強的學習能力和洞察力，優秀的項目管理和協調能力。 |
|
儲備干部/行銷顧問 |
15人, 崗位職責： 1、通過信息專員提供的客戶信息進行電話邀約； 2、維護有意向客戶并解答疑問； 3、負責為客戶安排培訓服務； 4、負責與講師助理溝通對接可安排培訓時間。 崗位要求： 1、1年以上培訓、保險、金融等行業電話銷售經驗； 2、具有優秀的溝通表達能力及客戶服務意識； 3、具有清晰的職業規劃和目標管理思維； 4、具有良好的團隊協作能力和執行能力； 5、抗壓能力強，有機會獨立帶領團隊開拓市場。 |
|
財務 |
1人, 崗位職責： 1、按照規定的時間和要求進行會計核算； 2、按稅收法規規定，負責開具、保管和繳銷銷貨發票； 3、負責成本費用的預算、控制、考核和分析、定期核對固定資產、存貨賬目、負責整理和保管會計檔案； 4、負責辦理現金收付和銀行結算業務負責支票，匯票，發票，收據管理； 5、負責項目對賬，溝通結款協助財務人員完成其他相關工作； 崗位要求： 1、大專以上學歷，有會計上崗證，會計或經濟類等相關專業； 2、一年以上財務會計相關工作經驗，有商品流通型企業背景者優先考慮； 3、熟悉增值稅核算、會計報表的處理、了解稅務法規和相關稅收政策，熟悉報稅流程； 4、熟練使用財務軟件，熟練掌握office系列辦公軟件。 薪資面議 |
|
財務 |
1人, 崗位職責： 1、按照規定的時間和要求進行會計核算； 2、按稅收法規規定，負責開具、保管和繳銷銷貨發票； 3、負責成本費用的預算、控制、考核和分析、定期核對固定資產、存貨賬目、負責整理和保管會計檔案； 4、負責辦理現金收付和銀行結算業務負責支票，匯票，發票，收據管理； 5、負責項目對賬，溝通結款協助財務人員完成其他相關工作； 崗位要求： 1、大專以上學歷，有會計上崗證，會計或經濟類等相關專業； 2、一年以上財務會計相關工作經驗，有商品流通型企業背景者優先考慮； 3、熟悉增值稅核算、會計報表的處理、了解稅務法規和相關稅收政策，熟悉報稅流程； 4、熟練使用財務軟件，熟練掌握office系列辦公軟件。 薪資面議 |
|
儲備干部/行銷顧問 |
15人, 崗位職責： 1、通過信息專員提供的客戶信息進行電話邀約； 2、維護有意向客戶并解答疑問； 3、負責為客戶安排培訓服務； 4、負責與講師助理溝通對接可安排培訓時間。 崗位要求： 1、1年以上培訓、保險、金融等行業電話銷售經驗； 2、具有優秀的溝通表達能力及客戶服務意識； 3、具有清晰的職業規劃和目標管理思維； 4、具有良好的團隊協作能力和執行能力； 5、抗壓能力強，有機會獨立帶領團隊開拓市場。 |
|
網銷經理 |
10人, 崗位職責： 1.負責運營計劃的制定與實施管理； 2.定期收集與分析運營數據，為運營策略提供有效的數據支持； 3.制定有效的互聯網及手機終端營銷推廣計劃； 4.承擔運營業績和KPI指標。 崗位要求： 1.高中及以上學歷，2年以上相關運營工作經驗； 2.了解互聯網推廣手段、對SNS、微博、微信類產品有深刻的理解和認識，熟悉互聯網、手機終端營銷者，有媒體采編經驗和市場營銷推廣工作經驗者優先； 3.具備良好的數據與競爭對手分析能力，出色的表達能力； 4.有責任心，團隊合作精神，具有較強的學習能力和洞察力，優秀的項目管理和協調能力。 |
|
行政文員 |
10人, 崗位職責： 1、負責文件的收發管理工作； 2、負責公司會議的記錄工作并整理成文； 3、負責公司客戶資料的整理、存檔； 4、負責各部門日計劃日結果、周計劃周結果的監督、檢查； 5、負責講師場次的安排、來訪的接待、與其它各分公司及總部保持密切聯系。 任職要求： 1、23-27歲，身高158CM以上，形象氣質較好，中專以上學歷； 2、相同崗位一年以上工作經驗，若條件優秀和適當放寬要求； 3、熟悉秘書工作內容，受過商務禮儀等培訓； 4、熟練應用office辦公軟件； 5、具有親和力、具較強的語言溝通、協調能力和文字組織能力； 6、有過培訓咨詢行業工作經驗者優先，優秀的應屆畢業生可考慮。 |
|
銷售總監 |
5人, 工作描述 承擔銷售部門的業務指標，打造、建立并管理銷售團隊，對市場變化和公司的發展有清楚的洞察力。 崗位職責 1、中高層管理職位，協助決策層制定公司發展戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響； 2、負責公司的業務拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉變成結果，包含（網銷部、電銷部）； 3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃； 4、建立和管理銷售隊伍，規范銷售流程，完成銷售目標； 5、關注于維護和提高公司市場競爭力； 6、帶領部門有網銷部、電銷部。 崗位要求 1、具有市場營銷、管理類等相關專業，大?；虮究埔陨蠈W歷； 2、3年以上相關行業經歷，2年以上產品銷售管理經驗； 3、優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調營銷團隊的工作； 4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力，學習能力強；邏輯性強和良好的語言表達能力； 5、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神； 6、有培訓行業銷售經驗者優先。 薪資待遇：30000元-100000元 |
|
會務專員 |
30人, 崗位職責： 1.負責管理全國地區會議酒店預訂； 2.負責管理全國相關會務資料； 3.負責相關傭金統計、會議結束后的數據統計； 4.負責核算、分析每期公開課的成本； 5.負責管理CRM系統資料； 6.負責公開課現場場外管理工作。 崗位要求： 1.高中或中專以上學歷； 2.對數據敏感，有數據統計經驗、有一定的財務經驗； 3.有酒店會務操作或會務相關工作經驗優先； 4.有較強的組織、溝通協調能力、應變能力； 5.具有良好的精神狀態和心理素質，能夠承受工作強度和壓力。 |
|
網銷專員 |
20人, 崗位職責： 1、負責微信公眾號運營推廣，負責策劃并執行微信營銷線日?；顒蛹案櫨S護；根據項目制定的內容方向發布各種微信內容； 2、提高粉絲活躍度，與微信的粉絲做好互動，對微信粉絲的網絡行為進行分析與總結；收集分析其他微信的運營情況及最新活動信息； 3、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，能夠完成專題策劃、活動； 4、深入了解互聯網，尤其是微信特點及資源，有效運用相關資源； 5、5、負責傳播計劃的執行，能夠與公司其他部門及團隊融洽合作，順利推進整體項目進程。 崗位要求： 1：酷愛玩微信，對微信有濃厚的興趣； 2：具備一定的文字功底，文筆較好，善于揣摩每個網民的閱讀喜好，找出他們喜歡關注的各種內容； 3：對互聯網傳播有較深的認識和看法； 4：有1年相關營銷推廣經驗的優先，對于優秀的應屆畢業生，也可以考慮。 薪資待遇：3000元-50000元 |
|
分公司總經理 |
3人, 崗位職責： 1、全面熟悉和掌握公司情況，參與公司重大戰略目標和戰略規劃的制訂以及經營計劃、方針、策略的確定。 2、根據總部年度經營目標，全面完成總部下達的工作指標，執行總部各項決議，確保年度經營目標的實現。 3、根據分公司年度目標、季度目標、月度目標對銷售總監進行目標分解，并輔導制定跟進措施，制定年度、季度、月度銷售計劃。 4、培養客戶總監、客戶經理客戶細分、客戶跟進能力，從銷售、專業能力等全面進行培訓，提升客戶經理業務素質。 5、與總部保持密切順暢的溝通，貫徹總部各項規章制度，制定分公司各項規章制度，并定期接受總部檢查和監督。 6、組織制定分公司的人事、行政管理制度和相關工作流程，就分公司人事錄用、任免、調配、辭退、考核、獎懲提供參考意見。 7、對直接下屬部門工作進行督導檢查，協調下屬部門內部關系，并做好與其他部門間的溝通工作。 崗位要求： 1、性別不限，年齡28～40歲，市場營銷、經濟管理類相關專業大專以上學歷； 2、具有較強的市場開拓能力，能獨立開發市場，有培訓/咨詢行業工作經驗者優先； 3、5年以上銷售團隊管理經驗，能獨立組建和打造有效銷售團隊； 4、熟悉會務運營的整個流程，能獨立組織策劃大型會務； 5、口頭表達能力強，具演講能力者優先考慮； 6、組織協調能力，較強的目標分解能力，制定具體措施的能力； 7、具有較強的組織、計劃、領導、協調、控制的能力； 8、具有較強的決策、應變能力、處理重大事務的能力。 薪資待遇：50000元-300000元 致應聘者： 我們希望每一位員工在工作中不僅能得到好的收益→賺到錢，更能給大家的技能提升提供培訓保障→提升能力，我們有很完善的培訓體制，在各個環節都會為您提供相應的培訓，以幫助您提高個人能力和技巧。 1、入職時，我們會提供為期3天的崗前培訓，內容包括行業前景、企業文化、行業知識、公司產品介紹、崗位職責、線上線下營銷技巧等； 2、上崗后，我們會為員工定期提供銷售、營銷、管理等課程學習，提高自我能力； 3、晉升前，我們會為有潛質的人才提供資質培訓、管理技巧及提升團隊戰斗力的培訓等。 |
|
客服 |
50人, 崗位職責： 1、公司派發客戶資源，對客戶進行回訪、溝通，解決客戶問題； 2、通過多次回訪客戶，增加超值服務，最終與客戶達成長期合作及轉介紹。 崗位要求： 1、我們期望您是有信心及勇于追求成功的人，能夠不斷挑戰自我，提升自我，對教育行業有強烈的興趣；2、有親和力，語言表達流暢，能吃苦耐勞，做事認真負責；有學習的意愿和能力、有團隊合作精神和組織紀律觀念； 3、大專及以上學歷（若有相關經驗者可適當放寬學歷要求），有市場營銷工作經驗優先，歡迎優秀應屆畢業生； 4、普通話標準，思維靈敏，人品端正，能夠承擔工作壓力，喜歡銷售工作； 5、會最基本的電腦操作。 |
|
|
深圳市意普興科技有限公司（展位號：3A27） |
|
總經理助理兼跟單 |
1人, 1、女性，大專以上學歷。負責召集公司辦公會議和做好會議的實施。 2、及時收集和了解各部站的工作動態，協助總經理協調各部門之間的有關業務工作，掌握全公司主要活動情況 3、負責協調生產、采購、計劃的工作 4、完成領導交辦的其他工作任務 待遇： 底薪+提成+獎金+年終獎+社保+孝敬金 |
|
網站更新及SEO優化（年薪5-20萬） |
1人, 1、男女不限，35歲以下 2、大專以上學歷，平面設計或計算機專業 3、對網絡建設及網絡銷售有一定的經驗，能獨立建站，有一定的圖片處理能力，有一定的文字功底 待遇： 底薪+提成+獎金+年終獎+社保+孝敬金 電子軟件工程師 要求 1、電子、自動化控制相關專業，大專及以上學歷； 2、三年以上電子產品開發經驗； 3、熟悉單片機軟、硬件開發； 4、對家電控制行業有一定的了解和認識； 5、良好的英文口語交流能力。 |
|
跟單 |
1人, （年薪3-15萬） 要求： 1、女性，30歲以下 2、高中或中專以上學歷，市場營銷類相關專業。 3、從事業務跟單或商務助理兩年以上工作經驗，形象氣質佳，協調及溝通能力強，可承受一定的工作壓力。能熟練使用辦公軟件。有機械設備廠業務跟單工作經驗者優先考慮。 待遇：底薪+提成+獎金+年終獎+社保+孝敬金 |
|
區域經理 |
5人, （年薪20-100萬） 要求： 1、男女不限,25-38歲。 2、自動化、機械、電子及市場營銷相關專業畢業； 3、能吃苦耐勞，做事任勞任怨，反應靈敏，語言表達能力強； 4、熱愛營銷行業，喜歡挑戰自我，挑戰高薪； 5、機械行業業務經驗及區域管理的優先；待遇：底薪+提成+獎金+年終獎+社保+孝敬金 |
|
|
深圳市銀鑫潤投資發展有限公司（展位號：3B78） |
|
前臺文員 |
3人, 任職資格：形象佳，聲音甜美~!負責前臺接待，考勤統計，熟悉辦公軟件。 協調業務部和行政部有關的工作~！ 薪資待遇：2500-3000元注：享受法定節假日；依法享受五險一金 |
|
經理助理 |
2人, A、思路清晰,有一定的語言組織能力。 B、男女不限,30歲以下,能吃苦耐勞,性格開朗,樂觀向上,富有激情。 C.能開發團隊和指導解決業務員的一般性問題 *底薪3500加團隊提成 |
|
電話營銷員 |
10人, 要求： 1、熱愛電話銷售工作。思維活躍,溝通能力強,具有團隊合作精神 2、優秀的表達、理解和溝通說服能力，以及良好的客戶服務意識 3、激情，堅韌，充滿干勁，勇于進取和挑戰自我。具有自我發展的主觀愿望和自我學習能力。 4、高中以上學歷，年齡22~28歲。 5、能夠承受較大的工作強度與壓力。配合公司做產品宣傳及組織各種營銷活動,回訪客戶,定期整理分析客戶需求。底薪2500+40%的提成 |
|
銷售精英 |
12人, 1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關銷售工作經驗者優先。???底薪+提成《面議》 |
|
網絡銷售 |
5人, 1、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力； 2、能夠利用網絡有效地開發客戶資源； 以上薪金水平：底薪2500+提成+業績獎勵+團隊獎勵≥10000元； 工作內容:在辦公室聯系業務,電話費等一切費用由公司提供!業務待遇:底薪+高提成+補貼+團隊提成+晉升機會+免費培訓+月底獎金+年終獎金,月均收入8000－3W以上公司提供免費專業系統的上崗培訓每日工作8小時,國家法定假日+周未雙休+公司優秀員工帶薪假 |
|
網絡銷售 |
5人, 1、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力； 2、能夠利用網絡有效地開發客戶資源； 以上薪金水平：底薪2500+提成+業績獎勵+團隊獎勵≥10000元； 工作內容:在辦公室聯系業務,電話費等一切費用由公司提供!業務待遇:底薪+高提成+補貼+團隊提成+晉升機會+免費培訓+月底獎金+年終獎金,月均收入8000－3W以上公司提供免費專業系統的上崗培訓每日工作8小時,國家法定假日+周未雙休+公司優秀員工帶薪假 |
|
銷售精英 |
12人, 1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關銷售工作經驗者優先。???底薪+提成《面議》 |
|
電話營銷員 |
10人, 要求： 1、熱愛電話銷售工作。思維活躍,溝通能力強,具有團隊合作精神 2、優秀的表達、理解和溝通說服能力，以及良好的客戶服務意識 3、激情，堅韌，充滿干勁，勇于進取和挑戰自我。具有自我發展的主觀愿望和自我學習能力。 4、高中以上學歷，年齡22~28歲。 5、能夠承受較大的工作強度與壓力。配合公司做產品宣傳及組織各種營銷活動,回訪客戶,定期整理分析客戶需求。底薪2500+40%的提成 |
|
經理助理 |
2人, A、思路清晰,有一定的語言組織能力。 B、男女不限,30歲以下,能吃苦耐勞,性格開朗,樂觀向上,富有激情。 C.能開發團隊和指導解決業務員的一般性問題 *底薪3500加團隊提成 |
|
前臺文員 |
3人, 任職資格：形象佳，聲音甜美~!負責前臺接待，考勤統計，熟悉辦公軟件。 協調業務部和行政部有關的工作~！ 薪資待遇：2500-3000元注：享受法定節假日；依法享受五險一金 |
|
|
深圳市永達康精密科技有限公司（展位號：3V2） |
|
銑床技工 |
6人, 1.學歷：初中以上文化學歷； 2.要求：能熟練看圖紙,根據圖紙要求,能熟練、獨立操控機床加工出產品，2年以上專職銑床加工經驗，踏實肯干，吃苦耐勞. |
|
CNC操作員 |
6人, 1.學歷：初中以上文化學歷； 2.要求： ①能熟練操作三菱等CNC機臺； ②能看懂圖紙，動手能力強； ③熟悉治具加工工藝及操作流程，2年以上CNC相關工作經驗； |
|
磨床技工 |
6人, 1.學歷：初中以上文化學歷； 2.要求：從事精密五金零配件加工行業磨床工作2年以上，能吃苦耐勞、適應加班、團隊合作意識強。 |
|
|
深圳市玉龍騰通訊科技有限公司（展位號：3C25） |
|
會計 |
1人, 1、1年以上工作經驗，有一般納稅人企業和小規模工作經驗者優先；有建賬，報賬經驗優先； 2、會計相關專業，中專以上學歷； 3、認真細致，愛崗敬業，吃苦耐勞，有良好的職業操守； 4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經驗； 5、熟練應用財務及Office辦公軟件，對金蝶、用友等財務系統有實際操作者優先； 6、具有良好的溝通能力； 7、有會計從業資格證書。 |
|
普工 |
5人, 男女不限； 待遇：底薪1950元（26天）+全勤獎50元+加班（周一至周六加班12.5元/小時；周日加班13.5元/小時；每天一般加班4小時。） |
|
前臺文員 |
1人, 1.高中以上學歷： 2.熟練運用辦公軟件； 3.形象佳。 |
|
電子工程師 |
1人, 1、電子專業，二年或以上開關電源或移動電源開發經驗； 2、產品生產作業指導書的制作， 3、生產線異常的分析處理， 4、工裝夾具的制作， 5、熟練protel99或相關畫板軟件， 6、熟悉了解電源相關安裝經驗優先。 |
|
QC |
2人, 要求：1.18歲--30歲；女 2.有無經驗均可，相關電子工作經驗優先考慮。 待遇：底薪2000元（26天）+全勤獎50元+加班 |
|
倉管 |
1人, 男女不限； 1.會使用ERP； 2.有2年倉管經驗以上； 3.中技學歷以上； 待遇：底薪2150元（26天）+全勤獎50元+加班 |
|
外貿業務員 |
1人, 1、負責阿里巴巴等B2B平臺的操作，開發客戶。 2、有激情，有沖勁，有理想，有追求，有對物質和精神的強烈渴望。 3、大學?？萍耙陨蠈W歷，英語四級以上，有外貿工作經驗者優先考慮.； 4、具有優秀的英語聽、說、讀、寫能力，熟悉使用PS及辦公軟件； 5、能服從管理，酷愛學習，經常需參與商會培訓和公司內部培訓； 6、我公司有自主品牌產品，在市場上具有優勢。 7、包吃包住，高底薪加高提成。 |
|
絲印技術員 |
1人, 1.有1年以上塑膠表面絲印/移印技術員工作經驗; |
|
（急）修理工 |
2人, 男，1.會使用絡鐵，懂電子原理。 |
|
優秀應屆畢業生--外貿業務員 |
1人, 1.大專以上學歷； 2.英文4級以上； 3.對外貿有濃厚興趣。 |
|
三星貼片技術員 |
1人, 1.要求有在貼片廠一年以上經驗,熟悉三星CP45FV機的編程及貼片車間的生產流程和各種設備,能負責機器的日常維護。 |
|
|
深圳市昱科電子有限公司（展位號：3B59） |
|
外貿業務 |
1人, 本科及以上學歷,英文六級以上,三年以上海外銷售經驗,熟悉海外品牌客戶訂單要求,熟悉數碼電子產品,能獨立開發客戶,具備良好的溝通能力,責任心強，持港澳通行證： |
|
硬件工程師 |
3人, 2年以上硬件開發經驗，具備兩個以上作為項目負責人成功完成項目開發的經歷；具備良好的模擬、數字電子技術基礎，能熟練地使用ALLEGRO進行原理圖設計,有視頻類、通信類硬件系統設計經驗，有設計基于ARM、TI系列DSP架構等嵌入式硬件系統經驗者優先. |
|
PMC經理 |
1人, 1.學歷及專業要求:大專以上學歷，企業管理或電子類相關專業。 2.經驗及能力要求：5年以上生產工作管理經驗、有2年同職工作管理經驗。 3.技能要求：熟悉車間生產的工藝工序、工作原理、ISO9001：2000質量管理體系；熟練使用辦公軟件,熟練操作ERP系統。 4.性別及年齡要求：男，25-35周歲。 |
|
硬件測試工程師 |
4人, 相關專業專以上學歷，一年以上硬件測試工作經驗；熟悉硬件測試標準和測試手段；負責產品（項目）研發段的測試，保證產品符合規格書需求（描述），并符合決普通標準，尤其是功能、音、視頻標準；熟悉立項認證需求及檢驗方法；有射頻（WIFI、藍牙、3G/3G）測試經驗者優先。 |
|
手機/平板維修員 |
5人, 1.學歷及專業要求：中?；蚋咧幸陨蠈W歷，電子應用類專業。 2.經驗及能力要求：2年以上消費數碼電子類產品維修經驗。 3.技能要求：有較強的新技術新知識學習能力。 4.性別及年齡要求：男，20-30周歲。 |
|
電子工程師/NPI工程師 |
1人, 1、學歷及專業要求：大專以上學歷，電子專業。 2、經驗及能力要求：3年以上電子工程師工作經驗。有數碼行業工作經驗。 3、技能要求：懂電子電路原理、焊接技術熟練。最好會CAD。 4、性別及年齡要求：男，22-35周歲。 |
|
售后主管 |
1人, 1.學歷及專業要求：大專以上學歷，電子類相關專業。 2.經驗及能力要求：3年以上生產現場管理工作經驗，2年以上同職位工作經驗。熟悉電子產品，良好的組織協調、溝通和表達能力，能熟悉并制定相關售后服務流程。 3.技能要求：熟練使用辦公軟件及操作ERP系統。 4.性別及年齡要求：性別不限，25-35周歲。 |
|
總賬主管 |
1人, 1.學歷及專業要求：會計、財務等相關專業大專以上學歷，有會計從業資格證書。 2.經驗及能力要求：制造業5年以上同職位工作經驗，做事認真細心。 3.技能要求：熟練使用辦公軟件。 4.性別及年齡要求：女，25-35周歲。 |
|
品質組長 |
2人, 1.學歷及專業要求：中?；蚋咧幸陨蠈W歷。 2.經驗及能力要求：2年以上同職位工作經驗，熟悉電子產品工藝。良好的組織協調、溝通與表達能力。 3.技能要求：熟悉品質檢驗方法和檢驗工具。 4.性別及年齡要求：性別不限，22-30周歲。 |
|
軟件工程師 |
2人, 計算機、電子、通信、網絡或相關專業上，相關工作經驗3年以上；熟悉多媒體、圖象視頻或音頻處理及壓縮算法；精通C/C＋＋語言，有扎實的編程功底和編程經驗；熟悉通用處理器/ARM/DSP系統架構和常見featurephone平臺，具有嵌入式多任務環境下編程經驗；有移動終端開發經驗者優先；能夠熟練閱讀和理解英文資料；思路清晰、有良好的語言表達能力，有良好的團隊合作精神和上進心 |
|
美工/平面設計 |
1人, 1、學歷及專業要求：中專或高中以上學歷，美術相關專業優先。 2、經驗及能力要求：2年以上同職位工作經驗，有一定的審美觀念，基本功扎實； 3、技能要求：熟練使用Photoshop、Cordldraw、AI等平面設計軟件； 4、工作積極主動，性格開朗，善于溝通、富有責任感，有良好的團隊合作精神； 5、性別及年齡要求：男女不限，22-30周歲，應屆畢業生基本工扎實也可。 |
|
開發采購 |
1人, 大專以上學歷，英文良好；3年以上采購工作經驗；對MID或手機整個物料熟悉，尤其熟悉PCBA、TP、電子料;溝通能力強，勤奮、敬業。 |
|
項目工程師 |
1人, 本科學歷，電子相關專業；手機或平板行業2年以上工作經驗；有接受過項目管理培訓；了解平板行業發展動態，并對平板發展趨勢有一定了解；熟悉手機或平板集成項目流程，能獨立完成項目工作； |
|
采購員 |
1人, 1.學歷及專業要求：中專以上學歷。 2.經驗及能力要求：2年以上采購類工作經驗，熟悉采購常識及電子材料。有一定的成本概念，思想品質好，工作責任心強 3.技能要求：熟練使用辦公軟件及熟練操作ERP系統。 4.性別及年齡要求:性別不限，22-30周歲。 |
|
結構工程師 |
1人, 1、中專及以上學歷，兩年以上數碼、消費類數碼電子產品結構設計經驗.具有Ebook, MID設計經驗者優先； 2、深刻體會產品試產、量產結構問題分析和處理； 3、擅長與相關工程師溝通、配合，結構樣品確認； 4、結構圖紙的審核與發行； 5、熟悉常見五金塑膠性能特點，熟練使用CAD、PROE等畫圖軟件。 |
|
生產組長 |
3人, 1.學歷及專業要求：中?；蚋咧幸陨蠈W歷。 2.經驗及能力要求：2年以上同職位工作經驗，熟悉電子產品工藝。良好的組織協調、溝通與表達能力。 3.技能要求：能獨立解決售后產品的故障及原因分析。 4.性別及年齡要求：男，22-30周歲。 |
|
|
深圳市昱穎凱達科技有限公司（展位號：3A36） |
|
電子商務專員 |
3人, 高中（中專）及以上學歷，熟悉計算機應屆畢業優先 |
|
打包工 |
2人, 高中（中專）及以上學歷，熟悉計算機應屆畢業優先 |
|
美工設計助理 |
3人, 中專及以上學歷，對PS工具熟悉者平面設計應屆畢業優先 |
|
倉管 |
2人, 高中（中專）及以上學歷，熟悉計算機應屆畢業優先 |
|
平面設計主管 |
2人, 大專及以上學歷，對PS工具熟悉者有平面設計經驗者優先 |
|
|
深圳市元勝精密塑膠制品有限公司（展位號：3A24） |
|
CNC操機 |
2人, 能磨各種刀具，能根據程序單快速完成工作，有良好的品質意識，對所做零件做到基本的檢測確認，（三凌系統臺灣協鴻機，新代系統享譽雕銑機帶刀庫） |
|
加工工藝員 |
1人, 對各種零件加工方法了解，能評估工時，對零件2D、3D圖檔處理熟練，有良好的溝通能力。 |
|
普通車床師傅 |
2人, 有精密模具零件加工經驗（加硬料），能加工細長澆口電極，有良好的品質意識。 |
|
模具師傅 |
2人, 有精密塑模加工組立經驗，有試模跟進，型修方案提出能力。熟悉塑膠齒輪模具者優先。 |
|
手搖磨床師傅 |
3人, 有精密零件研磨經驗，尺寸精度可控制在0.002，平面度0.002。 |
|
銑床師傅 |
2人, 有自動化零件加工經驗，（鋁料、不銹鋼、鋼料、塑膠） |
|
主管 |
1人, 對零件加工方法和流程精通，對模具的成本，品質，交期有很好的管控，對人員的招錄，培訓，管理，調度有得力的措施和方法，溝通和語言表達能力強，具備良好的心理素質，能擔當和承受壓力。 |
|
火花機師傅 |
2人, 熟悉牧野機操作，能獨立編程，有精密放電經驗，對斜齒蝸桿放電有經驗者優先。 以上工作工資面議。 |
|
|
深圳市運泰利科技有限公司（展位號：3B29） |
|
電子技術員 |
2人, 1、對自動化設備有一定的了解，會看電路圖 2、對感應器、IC及一般的電子元件有一定的了解 3、能吃苦耐勞，有團隊協作精神，服從安排 |
|
技術員 |
4人, （工作地點：深圳光明新區） 1、一年電子技術相關工作經驗皆可； 2、優先考慮有測試技術相關的工作經驗人員； |
|
鉗工 |
2人, （工作地點：深圳光明新區） 1、高中以上學歷 2、懂裝配圖，懂治具裝配和設備裝配優先； |
|
銑工 |
2人, （工作地點：深圳分公司-寶安區） 1、2年普通銑床操作經驗，會磨刀 2、懂機械制圖，有非金屬材料加工經驗 3、有治具行業經驗優先 |
|
IQC |
2人, （工作地點：深圳光明新區） 1、1年相關工作經驗以上 2、熟悉IQC檢驗標準、抽檢標準 3、對電腦Word.Excel熟練 |
|
軟件工程師 |
4人, （工作地點：深圳光明新區） 1、大專及以上學歷、計算機或相關專業畢業，三年以上相關工作經驗； 2、精通C#.NET,HTML開發技術，對JavaScript,有較深了解； 3、熟悉B/S架構軟件開發； 4、有SQLServer等數據庫開發經驗； 5、有水晶報表開發和平臺整合經驗者優先； 6、熟悉工廠SFC系統優先； |
|
普通車床工 |
2人, （工作地點：深圳分公司-寶安區） 1、初中以上學歷 2、能獨立完成零件加工，會磨刀，有治具行業經驗優先； 3、二年以上普通車床操作工作經驗。 |
|
品質主管 |
2人, （工作地點：深圳光明新區） 1、三年以上本職位工作經驗； 2、有機械行業QC部門實際管理經驗； 3、為人正直、吃苦耐勞，有責任心； 4、可以帶隊伍，獨立建設部門（建立相關流程制度，培訓人員。）的優先； |
|
CNC編程 |
2人, （工作地點：深圳光明新區） 1、有2年以上的CNC編程工作經驗； 2、會UG軟件者皆可。 |
|
高級軟件工程師 |
4人, （工作地點：深圳光明新區） 1.本科及以上學歷，電子信息、計算機軟件、通信等相關專業，了解硬件知識； 2.具備一定得軟件工作知識，能夠獨立完成軟件模塊設計、編碼及測試，能夠快速、高效完成開發任務； 3.具備扎實的計算機軟件、嵌入式系統等基礎知識，熟練掌握C/C++語言、有三年以上軟件開發經驗。 4。具有良好的團隊合作精神和開朗的性格，較好的英語讀寫能力，較強的自學能力 5.熟悉MacobjectC |
|
網管 |
2人, （工作地點：深圳光明新區） 1、兩年以上大型網絡集成工程實施或大型網絡維護經驗，或一年以上計算機網絡教學經歷 2、熟悉網絡網絡技術，熟練掌握各種交換技術和路由協議及vpn技術，RIP、OSPF、EIGRP、BGP。了解VlanVtpStpStandbyHsrp協議的工作原理,以及ISA服務器的日常監視維護； |
|
機械結構工程師 |
2人, （工作地點：深圳光明新區） 1.精通測試治具設計，FCT,ICT,等其他功能測試治具設計 2.有過音頻,射頻治具設計的優先。 3.熟練使用ProE/solidwork或其他3D,2D軟件 4.英語要求能看，寫流利。 |
|
項目經理 |
4人, （工作地點：深圳光明新區） 1.有項目管理經驗(相關工作經歷至少要有2年) 2.英語口語流利,能獨立和國外客戶溝通 3.有測試類工程背景經歷優先考慮 |
|
項目助理（PA） |
2人, （工作地點：深圳光明新區） 1．溝通能力強，機械專業或熟悉自動化行業； 2．熟悉EMS加工廠項目管理流程， 3．熟練辦分軟件運用； 4．英語讀寫流利者可考慮應屆生 |
|
物料員（女） |
2人, （工作地點：深圳光明新區） 1、有倉庫和物料員工作經驗，了解ERP。 2、對數字敏感，責任心強 3、了解倉庫的收、發作業流程，具有良好的團隊合作精神和服務意識，工作認真負責。 4、有一年以上相關工作經驗。 |
|
機加外協跟單 |
2人, （工作地點：深圳分公司-寶安區） 1、有一年以上機加件外協跟單工作經驗 2、工作細心、具有良好的職業道德 3、對電腦Word.Excel熟練 |
|
|
深圳市中宇密姆科技有限公司（展位號：3C60） |
|
電工 |
1人, 應聘條件： 1.年齡不限，男女不限； 2.有電工證，一年以上工作經驗； 3.性格開朗，吃苦耐勞，有責任心，能適應倒班者優先錄用； |
|
普工 |
10人, 應聘條件： 1.年齡18～35，女； 2.有修毛邊、批鋒經驗者優先錄用； 3.性格開朗，吃苦耐勞，有責任心，能適應倒班者優先錄用； "薪資水平： 基本工資及加班工資按勞動法規定的，另包住有伙食補貼" |
|
品質工程師 |
1人, 應聘條件： 1.年齡不限，男女不限； 2.能對生產品質進行監控、分析、鑒定； 3.能及時準確應對客戶反饋異常，溝通能力好;4.熟悉質量管理體制； 5.對提升生產品質有一定的經驗； |
|
模具工程師 |
1人, 應聘條件： 1.年齡不限，男女不限； 2.二年以上相關工作經驗； 3.能使用CAD/PROE/UG進行繪圖，能設計簡易夾治具/模具； 4.能解決生產中模具異常，分析判斷問題點； 5.懂修模，有MIM廠金屬注塑成型機試模調機經驗者優先； |
|
質檢員 |
1人, 應聘條件： 1.年齡18～35，女； 2.有硬度計、2.5次元等量測設備使用經驗者優先錄用； 3.性格開朗，吃苦耐勞，有責任心，能適應倒班者優先錄用； "薪資水平： 基本工資及加班工資按勞動法規定的，另包住有伙食補貼" |
|
質檢員 |
1人, 應聘條件： 1.年齡18～35，女； 2.有硬度計、2.5次元等量測設備使用經驗者優先錄用； 3.性格開朗，吃苦耐勞，有責任心，能適應倒班者優先錄用； "薪資水平： 基本工資及加班工資按勞動法規定的，另包住有伙食補貼" |
|
模具工程師 |
1人, 應聘條件： 1.年齡不限，男女不限； 2.二年以上相關工作經驗； 3.能使用CAD/PROE/UG進行繪圖，能設計簡易夾治具/模具； 4.能解決生產中模具異常，分析判斷問題點； 5.懂修模，有MIM廠金屬注塑成型機試模調機經驗者優先； |
|
品質工程師 |
1人, 應聘條件： 1.年齡不限，男女不限； 2.能對生產品質進行監控、分析、鑒定； 3.能及時準確應對客戶反饋異常，溝通能力好;4.熟悉質量管理體制； 5.對提升生產品質有一定的經驗； |
|
普工 |
10人, 應聘條件： 1.年齡18～35，女； 2.有修毛邊、批鋒經驗者優先錄用； 3.性格開朗，吃苦耐勞，有責任心，能適應倒班者優先錄用； "薪資水平： 基本工資及加班工資按勞動法規定的，另包住有伙食補貼" |
|
電工 |
1人, 應聘條件： 1.年齡不限，男女不限； 2.有電工證，一年以上工作經驗； 3.性格開朗，吃苦耐勞，有責任心，能適應倒班者優先錄用； |
|
|
深圳易才人力資源顧問有限公司（展位號：3B56） |
|
倉管員 |
高中, 60人, 1、相關倉庫工作經驗；高中以上學歷 2、做事認真負責、細致踏實、吃苦耐勞、學習能力強； 3、熟悉計算機的基礎操作；頭腦靈活，對數字敏感； 4、綜合素質要好，無不良記錄； 5、組長待遇面議。 員工月度薪酬待遇： 1、試用期員工底薪水1808元，加班嚴格按照勞動活（平時加班平均15.58元/小時，周末加班平均20.78元/小時，節假日加班31.17元/小時）住宿補貼500元/月，績效獎金200元/月，轉正后績效獎金400元/月，綜合工資4000-5000元/月 2、享受國家規定的年休假 3、每周保證休息不少于1日 4、周年6月至10月高溫期間按國家政策發放高溫及清涼補貼 5、保險齊全，叉車司機補貼300元/月 6、部分法定節假享有過節補貼。 |
|
儲備干部 |
高中, 10人, 1、三年以上相關倉庫工作經驗；高中以上學歷 2、做事認真負責、細致踏實、吃苦耐勞、學習能力強； 3、熟悉計算機的基礎操作；頭腦靈活，對數字敏感； 4、綜合素質好，溝通能力強，無不良記錄； 員工月度薪酬待遇： 1、薪資面議 2、享受國家規定的年休假 3、每周保證休息不少于1日 4、周年6月至10月高溫期間按國家政策發放高溫及清涼補貼 5、保險齊全，叉車司機補貼300元/月 6、部分法定節假享有過節補貼。 以上職位派遣國企中外運工作 |
|
叉車司機 |
高中, 10人, 1、相關倉庫工作經驗；高中以上學歷 2、做事認真負責、細致踏實、吃苦耐勞、學習能力強； 3、熟悉計算機的基礎操作；頭腦靈活，對數字敏感； 4、綜合素質要好，無不良記錄； 5、組長待遇面議。 員工月度薪酬待遇： 1、試用期員工底薪水1808元，加班嚴格按照勞動活（平時加班平均15。58元/小時，周末加班平均20。78元/小時，節假日加班31。17元/小時）住宿補貼500元/月，績效獎金200元/月，轉正后績效獎金400元/月，綜合工資4000-5000元/月 2、享受國家規定的年休假 3、每周保證休息不少于1日 4、周年6月至10月高溫期間按國家政策發放高溫及清涼補貼 5、保險齊全，叉車司機補貼300元/月 6、部分法定節假享有過節補貼。 |
|
倉庫文員 |
高中, 10人, 1、相關倉庫工作經驗；高中以上學歷 2、做事認真負責、細致踏實、吃苦耐勞、學習能力強； 3、熟悉計算機的基礎操作；頭腦靈活，對數字敏感； 4、綜合素質要好，無不良記錄； 5、組長待遇面議。 員工月度薪酬待遇： 1、試用期員工底薪水1808元，加班嚴格按照勞動活（平時加班平均15.58元/小時，周末加班平均20.78元/小時，節假日加班31.17元/小時）住宿補貼500元/月，績效獎金200元/月，轉正后績效獎金400元/月，綜合工資4000-5000元/月 2、享受國家規定的年休假 3、每周保證休息不少于1日 4、周年6月至10月高溫期間按國家政策發放高溫及清涼補貼 5、保險齊全，叉車司機補貼300元/月 6、部分法定節假享有過節補貼。 |
|
|
深圳遠望順博汽車配件有限公司（展位號：3C36） |
|
文員 |
中專, 1人, 熟練操作辦公軟件，有3年以上工作經驗。 |
|
普工 |
5人, 身體健康，能吃苦耐勞，做事踏實。 |
|
司機 |
1人, B牌照，三年以上駕齡，熟悉深圳線路，身體健康，能吃苦耐勞。 (溫馨提示：因此工作競爭激烈，請與工作人員確認后，再購票入場。) |
|
|
顯精表業（深圳）有限公司（展位號：3B17） |
|
文員 |
1人, 女，高中文化，熟練電腦操作，工作仔細認真，有相關工作用驗優先. 本公司五天工作制；購買工傷，醫療，養老，失業保險和住房公積金；提供食宿. |
|
英文跟單員 |
1人, 女，?？埔陨蠈W歷，有一年以上外企跟單經驗，英文四級以上，電腦熟練，工作認真負責。 |
|
英文跟單員 |
1人, 女，?？埔陨蠈W歷，有一年以上外企跟單經驗，英文四級以上，電腦熟練，工作認真負責。 |
|
文員 |
1人, 女，高中文化，熟練電腦操作，工作仔細認真，有相關工作用驗優先. 本公司五天工作制；購買工傷，醫療，養老，失業保險和住房公積金；提供食宿. |
|
|
永昶隆五金模具機械廠（展位號：3C9） |
|
車工師傅 |
5人, 要求有3年以上車工工作經驗，識圖能力強，能夠高質量高效率地完成各種銑削加工，能吃苦耐勞，遵守廠規廠紀，具有良好的身體素質。 |
|
普工 |
10人, 要求身體素質好，能夠簡單識圖，吃苦耐勞，遵守廠規廠紀。 一經錄用工廠包住，宿舍配有空調，每月伙食津貼400元，薪資面議。期待你的加入，共創美好的明天 |
|
CNC/數控車操機員 |
5人, 要求有1-2年數控操機的工作經驗，識圖能力強，能夠高質量高效率地完成各種數控加工，能吃苦耐勞，遵守廠規廠紀，具有良好的身體素質。 |
|
CNC/數控車操機員 |
5人, 要求有1-2年數控操機的工作經驗，識圖能力強，能夠高質量高效率地完成各種數控加工，能吃苦耐勞，遵守廠規廠紀，具有良好的身體素質。 |
|
普工 |
10人, 要求身體素質好，能夠簡單識圖，吃苦耐勞，遵守廠規廠紀。 一經錄用工廠包住，宿舍配有空調，每月伙食津貼400元，薪資面議。期待你的加入，共創美好的明天 |
|
車工師傅 |
5人, 要求有3年以上車工工作經驗，識圖能力強，能夠高質量高效率地完成各種銑削加工，能吃苦耐勞，遵守廠規廠紀，具有良好的身體素質。 |
|
|
中國平安人壽保險股份有限公司深圳分公司石巖營業部（展位號：3B48） |
|
培訓講師、文員、秘書、業務員 |
10人, 崗位要求：年齡25-50歲，高中及以上學歷，市場銷售工作經驗1年以上。 待遇：3600元崗位津貼+業務提成+福利 |
|
特聘：優才儲備干部 |
10人, 待遇：5400元津貼+提成+獎金+保險+免費培訓+旅游…… 1.年齡25歲至50歲； 2.大專或以上學歷； 3.來深1年或以上； 4.有銷售，管理經驗優先。 上班時間：早8:00-10:00，雙休制，按國家法定節假日執行， |
|
車險專員、信用卡專員、銀行專員 |
10人, 崗位要求：年齡25-50歲，高中及以上學歷，市場銷售工作經驗1年以上。 待遇：3600元崗位津貼+業務提成+福利 |
|
業務經理、客戶經理 |
10人, 崗位要求：年齡25-50歲，高中及以上學歷，市場銷售工作經驗1年以上。 待遇：3600元崗位津貼+業務提成+福利 |
|
業務助理、經理助理 |
10人, 崗位要求：年齡25-50歲，高中及以上學歷，市場銷售工作經驗1年以上。 待遇：3600元崗位津貼+業務提成+福利 |
|
業務助理、經理助理 |
10人, 崗位要求：年齡25-50歲，高中及以上學歷，市場銷售工作經驗1年以上。 待遇：3600元崗位津貼+業務提成+福利 |
|
業務經理、客戶經理 |
10人, 崗位要求：年齡25-50歲，高中及以上學歷，市場銷售工作經驗1年以上。 待遇：3600元崗位津貼+業務提成+福利 |
|
車險專員、信用卡專員、銀行專員 |
10人, 崗位要求：年齡25-50歲，高中及以上學歷，市場銷售工作經驗1年以上。 待遇：3600元崗位津貼+業務提成+福利 |
|
特聘：優才儲備干部 |
10人, 待遇：5400元津貼+提成+獎金+保險+免費培訓+旅游…… 1.年齡25歲至50歲； 2.大?；蛞陨蠈W歷； 3.來深1年或以上； 4.有銷售，管理經驗優先。 上班時間：早8:00-10:00，雙休制，按國家法定節假日執行， |
|
培訓講師、文員、秘書、業務員 |
10人, 崗位要求：年齡25-50歲，高中及以上學歷，市場銷售工作經驗1年以上。 待遇：3600元崗位津貼+業務提成+福利 |
|
|
中山市歐派克五金制品有限公司（展位號：3B1） |
|
外貿業務經理 |
2人, 1.女性23-35歲大專及以上學歷；具備較強的聽說寫能力，CET英語6級以上， 2.能直接用英語與客戶交流.，并有國內外參展工作經驗. 3.有3年以上相關崗位工作經驗 需工廠復試 |
|
外貿業務 |
1人, 1.女性20-35歲大專及以上學歷；具備較強的聽說寫能力，CET英語4級以上， 2.需2年以上外貿工作經驗 需工廠復試 |
|
五金模技師 |
2人, 1.男性20-45歲， 2.有三年以上五金模制作工作經驗.能獨立完成復雜模具的制作， 3.單沖、復合、跳步、連續模都會制作者優先 現場拍板 |
|
PIE工程師 |
1人, 1.男性25-40歲，高中或以上學歷 2.熟悉SIP、SOP作業流程，有2年以上五金行業PIE工作經驗. 現場拍板 |
|
PE技術員 |
1人, 1.男性25-40歲，高中或以上學歷 2.熟悉SIP、SOP作業流程，有2年以上PIE工作經驗，會使用CAD/Pro-e等繪圖軟件， 3.有燈飾或五金行業經驗優先。 現場拍板 |
|
QE工程師 |
1人, 1.有五金，注塑制品加工及相關行業經驗 2.了解QE七大手法，有QE的理論與實踐經驗，能獨立制定SIP及品質異常跟蹤處理和分析能力 3.了解ISO操作要求 現場拍板 |
|
結構工程師 |
4人, 機械或機電相關專業，熟悉操作Pro-e軟件設計，并有實踐工作經驗. 現場拍板 |
|
業務員 |
2人, 1.男性22-30歲，有五金銷售經驗優先(工程配套五金) 需工廠復試 |
|
|
綠點科技（深圳）有限公司（展位號：3C5） |
|
機加工技術員 |
4人, 中專或以上學歷，有操作CNC、放電經驗1年以上。 |
|
儲備技術員 |
10人, 中?；蛑屑紝W歷,應屆畢業生，機電一體化、機械自動化或者材料成型等相關專業。主要負責成型機臺的調試維護。 |
|
慢走絲技術員 |
4人, 高中或中專學歷，會操作三菱慢走絲機臺1年以上經驗。 兩班倒，廠內上班時間為：8：00~20：00（正常班5天8小時制，加班費按勞動法1：1.5：2計算），廠內包吃住，購買五險一金！非誠勿擾! |
|
成型助理工程師 |
1人, 一~二年工作??或??皆可接受 另若英文好，?成型感?趣，亦可接受 ?位需求? 1.具有成型及包含前后端制程分析及良好的溝通能力。 2.熟悉產品的工藝排程，有獨立制程分析改善能力。 3.熟練運用Office辦公軟件。 4.英語CET-4級及以上。 5.機械制造材料工業工程等相關專業本科及以上學歷。 6.具備科學注塑培訓人員尤佳。 |
|
加工線長 |
2人, 女性，中專以上學歷，有2年以上生產線管理工作經驗，能夠接受2班倒，具備一定的領導能力和較強的執行力。 |
|
數碼印技術員 |
3人, 中專以上學歷，有3年以上數碼噴印工作經驗。工作職責：負責數碼印設備的調試設定及其保養，能獨立處理印刷過程中的異常。 |
|
QA高級技術員 |
1人, 大專以上學歷，有2～3年塑膠品質相關工作經驗，能熟練使用Office辦公自動化軟件。優秀應屆畢業生亦可。 |
|
自動化技術員 |
1人, 中專以上學歷，有2年以上基本低壓電工電路相關工作經驗，略懂PLC編程知識。具備自動化相關工作經驗優先。工作職責：現場自動化維護及維修。 |
|
成型技術員（急） |
15人, 高中學歷,三年以上注塑成型經驗,有操作過海天、震雄、法蘭克等機臺經驗優先。主要負責3-5臺機。 |
|
CNC技術員 |
4人, 中?；蛞陨蠈W歷，3年以上塑膠模具加工經驗，會操作快捷、RODERS機床優先。 |
|
TE高級技術員 |
2人, 中專以上學歷，有2年以上PCBA相關測試經驗，主要工作職責：1.協助測試工程師達成測試計劃。2.負責測試機臺的維護和保養。 |
|
測量技術員 |
5人, 中專以上學歷,有一年以上塑膠產品測量工作經驗,會使用各種常用測量儀器，能看懂2D、3D圖紙!能接受上夜班,一月倒一次班!工作職責：負責新產品尺寸量測 |
|
班長 |
4人, 中專以上學歷，3年以上電子組裝工作經驗，了解并熟練點膠、鐳射焊接、線路板焊接及電子件測試制程。主要負責產線上人員管理。 |
|
高級技術員 |
3人, 大專以上學歷，有3年以上電子廠工作經驗，能熟練掌握電子原部件焊接、點膠、熱熔等制程。主要負責生產中的機臺設置和日常維護。 |
|
生管 |
1人, 大專以上學歷，一年以上生產計劃工作經驗（有大型成型注塑廠經驗優先），有統籌管理生產計劃和生產控制的能力。能熟練使用辦公軟件，有SAP系統使用經驗更佳。優秀應屆生亦可。 |
|
PE技術員 |
1人, 大專（含）以上學歷，英語書寫流利，三年以上夾治具設計工作經驗，熟悉基本的辦公軟件。工作職責：獨立完成新產品總方案設計及組裝產線排序。 |
|
CNC編程 |
2人, 大?；蛞陨蠈W歷，會操作UGNX7.5軟體，有相關工作經驗3年以上。 |
|
模具設計 |
6人, 大?；蛞陨蠈W歷，模具設計相關專業畢業，有1年以上工作經驗，會office、PRO/E軟體。 |
|
模具設計工程師 |
1人, 大?；蛞陨蠈W歷，有模具設計或工程相關工作經驗5年以上，會office、PRO/E軟體，英語6級。 |
|
注塑機保養 |
4人, 高中學歷,一年以上注塑機保養工作經驗,須提供電工證。主要負責成型設備的保養與維護。 |
|
應屆畢業生（急） |
5人, 要求：大專以上學歷，英語六級，能承受一定壓力。工作職責：負責新項目前期開發跟進及部門內部相關事宜。 |
|
MES管理員 |
2人, 大專以上學歷，2年以上制造執行系統（生產調度、產品跟蹤、質量控制和設備故障分析等）維護及管理工作經驗。能熟練使用Office辦公自動化軟件。 |
|
ESD管理員 |
1人, 大專以上學歷，3年以上電子組裝件和ESD架設經驗。主要工作職責：負責車間產線ESD架設與量測。 |
|
激光鐳焊焊接技術員 |
1人, 中專（含）以上學歷，電子機械相關專業畢業，3年以上鐳射、焊接相關工作經驗，能獨立調試鐳射、焊接機臺設備及其保養與維護。工作職責：組裝鐳焊機調適設定及其他加工組裝設備故障排除 |
|
激光鐳焊焊接技術員 |
1人, 中專（含）以上學歷，電子機械相關專業畢業，3年以上鐳射、焊接相關工作經驗，能獨立調試鐳射、焊接機臺設備及其保養與維護。工作職責：組裝鐳焊機調適設定及其他加工組裝設備故障排除 |
|
MES管理員 |
2人, 大專以上學歷，2年以上制造執行系統（生產調度、產品跟蹤、質量控制和設備故障分析等）維護及管理工作經驗。能熟練使用Office辦公自動化軟件。 |
|
ESD管理員 |
1人, 大專以上學歷，3年以上電子組裝件和ESD架設經驗。主要工作職責：負責車間產線ESD架設與量測。 |
|
應屆畢業生（急） |
5人, 要求：大專以上學歷，英語六級，能承受一定壓力。工作職責：負責新項目前期開發跟進及部門內部相關事宜。 |
|
注塑機保養 |
4人, 高中學歷,一年以上注塑機保養工作經驗,須提供電工證。主要負責成型設備的保養與維護。 |
|
模具設計工程師 |
1人, 大?；蛞陨蠈W歷，有模具設計或工程相關工作經驗5年以上，會office、PRO/E軟體，英語6級。 |
|
模具設計 |
6人, 大?；蛞陨蠈W歷，模具設計相關專業畢業，有1年以上工作經驗，會office、PRO/E軟體。 |
|
CNC編程 |
2人, 大專或以上學歷，會操作UGNX7.5軟體，有相關工作經驗3年以上。 |
|
PE技術員 |
1人, 大專（含）以上學歷，英語書寫流利，三年以上夾治具設計工作經驗，熟悉基本的辦公軟件。工作職責：獨立完成新產品總方案設計及組裝產線排序。 |
|
生管 |
1人, 大專以上學歷，一年以上生產計劃工作經驗（有大型成型注塑廠經驗優先），有統籌管理生產計劃和生產控制的能力。能熟練使用辦公軟件，有SAP系統使用經驗更佳。優秀應屆生亦可。 |
|
高級技術員 |
3人, 大專以上學歷，有3年以上電子廠工作經驗，能熟練掌握電子原部件焊接、點膠、熱熔等制程。主要負責生產中的機臺設置和日常維護。 |
|
班長 |
4人, 中專以上學歷，3年以上電子組裝工作經驗，了解并熟練點膠、鐳射焊接、線路板焊接及電子件測試制程。主要負責產線上人員管理。 |
|
測量技術員 |
5人, 中專以上學歷,有一年以上塑膠產品測量工作經驗,會使用各種常用測量儀器，能看懂2D、3D圖紙!能接受上夜班,一月倒一次班!工作職責：負責新產品尺寸量測 |
|
TE高級技術員 |
2人, 中專以上學歷，有2年以上PCBA相關測試經驗，主要工作職責：1.協助測試工程師達成測試計劃。2.負責測試機臺的維護和保養。 |
|
CNC技術員 |
4人, 中專或以上學歷，3年以上塑膠模具加工經驗，會操作快捷、RODERS機床優先。 |
|
成型技術員（急） |
15人, 高中學歷,三年以上注塑成型經驗,有操作過海天、震雄、法蘭克等機臺經驗優先。主要負責3-5臺機。 |
|
自動化技術員 |
1人, 中專以上學歷，有2年以上基本低壓電工電路相關工作經驗，略懂PLC編程知識。具備自動化相關工作經驗優先。工作職責：現場自動化維護及維修。 |
|
QA高級技術員 |
1人, 大專以上學歷，有2～3年塑膠品質相關工作經驗，能熟練使用Office辦公自動化軟件。優秀應屆畢業生亦可。 |
|
數碼印技術員 |
3人, 中專以上學歷，有3年以上數碼噴印工作經驗。工作職責：負責數碼印設備的調試設定及其保養，能獨立處理印刷過程中的異常。 |
|
加工線長 |
2人, 女性，中專以上學歷，有2年以上生產線管理工作經驗，能夠接受2班倒，具備一定的領導能力和較強的執行力。 |
|
成型助理工程師 |
1人, 一~二年工作??或??皆可接受 另若英文好，?成型感?趣，亦可接受 ?位需求? 1.具有成型及包含前后端制程分析及良好的溝通能力。 2.熟悉產品的工藝排程，有獨立制程分析改善能力。 3.熟練運用Office辦公軟件。 4.英語CET-4級及以上。 5.機械制造材料工業工程等相關專業本科及以上學歷。 6.具備科學注塑培訓人員尤佳。 |
|
慢走絲技術員 |
4人, 高中或中專學歷，會操作三菱慢走絲機臺1年以上經驗。 兩班倒，廠內上班時間為：8：00~20：00（正常班5天8小時制，加班費按勞動法1：1.5：2計算），廠內包吃住，購買五險一金！非誠勿擾! |
|
儲備技術員 |
10人, 中專或中技學歷,應屆畢業生，機電一體化、機械自動化或者材料成型等相關專業。主要負責成型機臺的調試維護。 |
|
機加工技術員 |
4人, 中專或以上學歷，有操作CNC、放電經驗1年以上。 |
|
|
青島三利中德美水設備有限公司（展位號：3V5） |
|
行政文員 |
2人, 女，較好的文字功底、吃苦耐勞，溝通意識強，責任心強，思維邏輯性強 |
|
總經理助理 |
1人, 形象氣質佳、有責任心、能吃苦、細心，善于表達 |
|
業務代表 |
10人, 形象氣質佳、能吃苦、有責任心、善于表達和溝通 |
|
信息員 |
5人, 身高160cm以上，形象氣質佳，溝通表達能力強除技術支持及平面設計需要專業對口外，其他崗位均不受專業限制。只要是愛好營銷或者管理，我們都會給予展示的平臺和系統的幫帶培訓。 五、 福利待遇 試用期（或協議期）滿經考核合格與公司簽訂并忠實履行勞動合同的員工，根據貢獻大小可不同程度享受以下福利待遇： 1、住房：管理人員、業務骨干、技術骨干以及其它崗位的骨干人員，公司將免費給予分配中高檔單元樓房。普通員工入住單身公寓。 2、就餐：一日三餐可享受在公司自有三星級酒店免費就餐。 3、著裝：公司免費提供一年四季工裝（春、秋裝）。 4、行車：總部周邊居住的員工班車接送，長期駐外工作人員提供車補。 5、美容美發、洗浴、醫療待遇：享受每個月免費美發、洗浴，公司醫療所免費醫療。 6、季度福利：每季度發放相應的季度生活福利（如：牙膏牙刷、洗衣粉，毛巾、香皂、衛生紙等日用生活用品）。 7、生日祝賀：逢員工生日送上集團下屬五星級莫利斯酒店制作的生日蛋糕及生日祝福。 8、集體婚禮：集團每年五一、十一在五星級莫麗斯酒店組織集體婚禮，員工親屬享受免費招待，雙職工根據貢獻大小優先安排中高檔單元房。 9、落戶及子女教育：在企業長久穩定發展的骨干員工，企業辦理青島落戶，解決子女入學，為其提供學生班車，并給攜帶的家屬安排工作。 10、保險：長久穩定發展的員工，公司給予繳納社會保險； 11、特殊待遇：年度工作先進骨干員工可享受父母每月可生活津貼、攜帶親屬春節國內外旅游、退休后在公司高檔敬老院養老等。 六、 工資待遇 （一）營銷類： 業務人員：試用期三個月，底薪1500-4000元+提成+補助； 三個月后獨立頂崗的2000-6000+提成+補助，年收入6萬-20萬以上 營銷主管：底薪+提成+補助+獎金，年收入可達10-30萬元。 區域經理：底薪+提成+補助+獎金，年收入可達20-50萬元。 （二）行政類： 試用期三個月，工資1500-3000元 三個月后能獨立上崗，工資2000-5000元 （三）技術類 試用期三個月，工資1500-4000元 三個月后能獨立上崗，工資3000-15000元 以上任何崗位試用期內：公司免費提供住宿、根據地區不同每月在工資之外額外給予生活補貼450-700元/人； 七、用工形式 試用期滿考核合格簽訂一年協議。協議期滿業績和表現優秀者可申請簽訂合同，享受上述全部免費的食宿、著裝、國內外旅游、五險、分配單元住房、醫療、父母養老津貼、生日祝賀、美發、節假日福利等各種福利待遇。 |
|
技術支持 |
2人, 男，給排水機械人制造電機機電一體化電氣自動化及相關專業，沉穩，責任心強，思維靈活,有事業心,有責任心，吃苦耐勞。 較好的文字功底、吃苦耐勞，溝通意識強，責任心強，思維邏輯性強 |
|
技術支持 |
2人, 男，給排水機械人制造電機機電一體化電氣自動化及相關專業，沉穩，責任心強，思維靈活,有事業心,有責任心，吃苦耐勞。 較好的文字功底、吃苦耐勞，溝通意識強，責任心強，思維邏輯性強 |
|
信息員 |
5人, 身高160cm以上，形象氣質佳，溝通表達能力強除技術支持及平面設計需要專業對口外，其他崗位均不受專業限制。只要是愛好營銷或者管理，我們都會給予展示的平臺和系統的幫帶培訓。 五、 福利待遇 試用期（或協議期）滿經考核合格與公司簽訂并忠實履行勞動合同的員工，根據貢獻大小可不同程度享受以下福利待遇： 1、住房：管理人員、業務骨干、技術骨干以及其它崗位的骨干人員，公司將免費給予分配中高檔單元樓房。普通員工入住單身公寓。 2、就餐：一日三餐可享受在公司自有三星級酒店免費就餐。 3、著裝：公司免費提供一年四季工裝（春、秋裝）。 4、行車：總部周邊居住的員工班車接送，長期駐外工作人員提供車補。 5、美容美發、洗浴、醫療待遇：享受每個月免費美發、洗浴，公司醫療所免費醫療。 6、季度福利：每季度發放相應的季度生活福利（如：牙膏牙刷、洗衣粉，毛巾、香皂、衛生紙等日用生活用品）。 7、生日祝賀：逢員工生日送上集團下屬五星級莫利斯酒店制作的生日蛋糕及生日祝福。 8、集體婚禮：集團每年五一、十一在五星級莫麗斯酒店組織集體婚禮，員工親屬享受免費招待，雙職工根據貢獻大小優先安排中高檔單元房。 9、落戶及子女教育：在企業長久穩定發展的骨干員工，企業辦理青島落戶，解決子女入學，為其提供學生班車，并給攜帶的家屬安排工作。 10、保險：長久穩定發展的員工，公司給予繳納社會保險； 11、特殊待遇：年度工作先進骨干員工可享受父母每月可生活津貼、攜帶親屬春節國內外旅游、退休后在公司高檔敬老院養老等。 六、 工資待遇 （一）營銷類： 業務人員：試用期三個月，底薪1500-4000元+提成+補助； 三個月后獨立頂崗的2000-6000+提成+補助，年收入6萬-20萬以上 營銷主管：底薪+提成+補助+獎金，年收入可達10-30萬元。 區域經理：底薪+提成+補助+獎金，年收入可達20-50萬元。 （二）行政類： 試用期三個月，工資1500-3000元 三個月后能獨立上崗，工資2000-5000元 （三）技術類 試用期三個月，工資1500-4000元 三個月后能獨立上崗，工資3000-15000元 以上任何崗位試用期內：公司免費提供住宿、根據地區不同每月在工資之外額外給予生活補貼450-700元/人； 七、用工形式 試用期滿考核合格簽訂一年協議。協議期滿業績和表現優秀者可申請簽訂合同，享受上述全部免費的食宿、著裝、國內外旅游、五險、分配單元住房、醫療、父母養老津貼、生日祝賀、美發、節假日福利等各種福利待遇。 |
|
業務代表 |
10人, 形象氣質佳、能吃苦、有責任心、善于表達和溝通 |
|
總經理助理 |
1人, 形象氣質佳、有責任心、能吃苦、細心，善于表達 |
|
行政文員 |
2人, 女，較好的文字功底、吃苦耐勞，溝通意識強，責任心強，思維邏輯性強 |
|
|
群贊科技（深圳）有限公司（展位號：3A12） |
|
生管專員 |
1人, 有四年以上PC主管或PC的工作經驗，溝通協調能力強，數字觀念和記憶能力強，抗壓性強 |
|
應付會計 |
1人, 大?；蛞陨蠈W歷，持有效會計上崗證，有初級會計師證優先。 |
|
費用會計 |
1人, 大?；蛞陨蠈W歷，持有效會計上崗證，費用報銷單據審核及入帳，預算編制與管控追蹤 |
|
標準助理工程師 |
1人, ?？苹蛞陨蠈W歷，有技術文件編寫經驗，有實驗室測試經驗熟悉電子基礎電子測試儀器操作，具有英文技術文件讀寫能力。負責標準資料庫的資料匯總，建立，更新，維護。 |
|
承認助工 |
1人, 高中或以上學歷，一年以上相關工作經驗，依據新產品開發需求，負責產品在量產前的各項新物料正式承認作業 |
|
SQE副工 |
1人, 制程品質投訴改善分析，協助供應商處理投訴品品質問題異常等，新供應商的審核，來料可靠性測試的異常追蹤，定期或不定期的對供應商進行審核，上司交辦的臨時異常問題 |
|
電子/結構儲干 |
1人, 大專或以上學歷，團隊精神強，邏輯思維強，單節產品，電路設計，樣品制作，調試，研發CPP產品結構設計，手板制作 |
|
開發專員 |
1人, ?？茖W歷，三年相關工作經驗，有總務類采購經驗，了解各項類別合約制定方式，有較強責任感及抗壓度，工作認真，細心，積極 |
|
ME工程師 |
1人, 高中或以上學歷,兩年以上相關工作經驗.熟悉對立式USB線機、成型機、超聲波、點焊機設備 |
|
營銷專員 |
1人, ?？埔陨蠈W歷，兩年相關工作經驗，口條清晰，能接受出差，能獨立工作。 |
|
PIE技術員 |
2人, SOP、工藝流程圖等工藝文件的制定，治工具的申請與驗收，標準工時、標準產能制定，生產工藝情況不良原因分析，提出改善對策和預防措施，試產的準備，跟進與問題點提及反饋 |
|
SMT組長 |
1人, 有一年以上SMT生產現場管理經驗，熟悉SMT工藝流程。根據生產計劃合理安排工作，生產線生產效率跟進及提升，生產品質的監督及控制，各種物料超領及報廢控制，新進人員崗前培訓與考核 |
|
TE技術員 |
1人, 高中或以上學歷,一年以上相關工作經驗.了解電子物料,善於學習. |
|
安規助理工程師 |
1人, 英文讀寫能力佳，具電子電路基礎，熟悉基礎電子測試儀器操作，負責新產品開發過程中各階段品質認證文件（CE,CB,UN38.3,CEC,MFI,UL,FCC等）的收集，存檔，并上傳PLM系統。 |
|
ID設計師 |
1人, 3年以上相關工作經驗，本科學歷，工業設計/藝術設計專業，手繪技能，產品創意能力，平面軟件coredraw/photoshop,3D軟件：Proe/Rhino任一種 |
|
結構高級工程師 |
1人, 本科以上學歷，十年以上工作經驗，英語六級含以上，大型系統廠產品結構設計主管三年以上工作經驗，相關機械專業畢業 |
|
專案助理 |
3人, 熟練操作辦公軟件、ERP系統，從事相關類職務三年以上，熟悉電子產品開發流程及電子物料者優先 |
|
線材組長 |
1人, 高中或以上學歷，管理線材日常管理，生產計劃之完成，生產異常之回報及回報，人員出勤之管理，課級事務之協調，曾任職電子廠班長或技術員優先 |
|
研發工程師 |
2人, 大專學歷，電子技術專業，3年以上相關工作經驗，熟悉線路原理圖設計制作，工程樣機制作及試產異常狀況分析，熟練運用專業繪圖軟件AD6,有PCB設計經驗，獨立完成PCB設計及EMI整改 |
|
PIE工程師 |
1人, 專科以上學歷，兩年以上工作經驗，熟悉SOP工藝流程圖等工藝文件的制定，對生產工藝情況做不良原因分析，提出改善對策和預防措施等，熟悉CAD操作，邏輯分析能力強，善於溝通。 |
|
稽核員 |
1人, ?？埔陨蠈W歷,負責內控循環查核及缺失改善追蹤,專案查核及缺失改善追蹤,提供證券商及會計師查核需樣本,一年以上上市柜公司內部稽核或財會相關工作,熟悉企業內部審計?控制及風險評估與管理者優先. |
|
軟件工程師 |
2人, 大專或以上學歷，電子信息或計算機專業，熟悉C語言匯編，熟悉嵌入式軟件平臺，負責電池管理IC軟件專案開發工作，負責產品應用程序的調試，負責檢測儀器和設備接口軟件的應用及開發 |
|
品保課長 |
1人, 本科學歷，對QE、SQE管理有豐富工作經驗，英文聽、說、讀、寫能力優秀，對電子產品組裝工藝熟悉 |
|
SMT工程師 |
1人, 對SMT生產、編程、設備物料非常熟悉，并有實際操作能力，善於分析SMT |
|
品質工程師 |
1人, 專科或以上學歷,兩年以上相關工作經驗.負責審廠作業時的供應商品質系統稽核,配合AVL定期SOP審核,負責對關鍵供應商實施品質改善稽核或輔導 |
|
采購 |
1人, 高中或以上學歷，三年相關工作經驗，具負責包材，電子類物料采購開發經驗 |
|
采購 |
1人, 高中或以上學歷，三年相關工作經驗，具負責包材，電子類物料采購開發經驗 |
|
品質工程師 |
1人, 專科或以上學歷,兩年以上相關工作經驗.負責審廠作業時的供應商品質系統稽核,配合AVL定期SOP審核,負責對關鍵供應商實施品質改善稽核或輔導 |
|
SMT工程師 |
1人, 對SMT生產、編程、設備物料非常熟悉，并有實際操作能力，善於分析SMT |
|
品保課長 |
1人, 本科學歷，對QE、SQE管理有豐富工作經驗，英文聽、說、讀、寫能力優秀，對電子產品組裝工藝熟悉 |
|
軟件工程師 |
2人, 大專或以上學歷，電子信息或計算機專業，熟悉C語言匯編，熟悉嵌入式軟件平臺，負責電池管理IC軟件專案開發工作，負責產品應用程序的調試，負責檢測儀器和設備接口軟件的應用及開發 |
|
稽核員 |
1人, ?？埔陨蠈W歷,負責內控循環查核及缺失改善追蹤,專案查核及缺失改善追蹤,提供證券商及會計師查核需樣本,一年以上上市柜公司內部稽核或財會相關工作,熟悉企業內部審計?控制及風險評估與管理者優先. |
|
PIE工程師 |
1人, 專科以上學歷，兩年以上工作經驗，熟悉SOP工藝流程圖等工藝文件的制定，對生產工藝情況做不良原因分析，提出改善對策和預防措施等，熟悉CAD操作，邏輯分析能力強，善於溝通。 |
|
研發工程師 |
2人, 大專學歷，電子技術專業，3年以上相關工作經驗，熟悉線路原理圖設計制作，工程樣機制作及試產異常狀況分析，熟練運用專業繪圖軟件AD6,有PCB設計經驗，獨立完成PCB設計及EMI整改 |
|
線材組長 |
1人, 高中或以上學歷，管理線材日常管理，生產計劃之完成，生產異常之回報及回報，人員出勤之管理，課級事務之協調，曾任職電子廠班長或技術員優先 |
|
專案助理 |
3人, 熟練操作辦公軟件、ERP系統，從事相關類職務三年以上，熟悉電子產品開發流程及電子物料者優先 |
|
結構高級工程師 |
1人, 本科以上學歷，十年以上工作經驗，英語六級含以上，大型系統廠產品結構設計主管三年以上工作經驗，相關機械專業畢業 |
|
ID設計師 |
1人, 3年以上相關工作經驗，本科學歷，工業設計/藝術設計專業，手繪技能，產品創意能力，平面軟件coredraw/photoshop,3D軟件：Proe/Rhino任一種 |
|
安規助理工程師 |
1人, 英文讀寫能力佳，具電子電路基礎，熟悉基礎電子測試儀器操作，負責新產品開發過程中各階段品質認證文件（CE,CB,UN38.3,CEC,MFI,UL,FCC等）的收集，存檔，并上傳PLM系統。 |
|
TE技術員 |
1人, 高中或以上學歷,一年以上相關工作經驗.了解電子物料,善於學習. |
|
SMT組長 |
1人, 有一年以上SMT生產現場管理經驗，熟悉SMT工藝流程。根據生產計劃合理安排工作，生產線生產效率跟進及提升，生產品質的監督及控制，各種物料超領及報廢控制，新進人員崗前培訓與考核 |
|
PIE技術員 |
2人, SOP、工藝流程圖等工藝文件的制定，治工具的申請與驗收，標準工時、標準產能制定，生產工藝情況不良原因分析，提出改善對策和預防措施，試產的準備，跟進與問題點提及反饋 |
|
營銷專員 |
1人, ?？埔陨蠈W歷，兩年相關工作經驗，口條清晰，能接受出差，能獨立工作。 |
|
ME工程師 |
1人, 高中或以上學歷,兩年以上相關工作經驗.熟悉對立式USB線機、成型機、超聲波、點焊機設備 |
|
開發專員 |
1人, ?？茖W歷，三年相關工作經驗，有總務類采購經驗，了解各項類別合約制定方式，有較強責任感及抗壓度，工作認真，細心，積極 |
|
電子/結構儲干 |
1人, 大?；蛞陨蠈W歷，團隊精神強，邏輯思維強，單節產品，電路設計，樣品制作，調試，研發CPP產品結構設計，手板制作 |
|
SQE副工 |
1人, 制程品質投訴改善分析，協助供應商處理投訴品品質問題異常等，新供應商的審核，來料可靠性測試的異常追蹤，定期或不定期的對供應商進行審核，上司交辦的臨時異常問題 |
|
承認助工 |
1人, 高中或以上學歷，一年以上相關工作經驗，依據新產品開發需求，負責產品在量產前的各項新物料正式承認作業 |
|
標準助理工程師 |
1人, 專科或以上學歷，有技術文件編寫經驗，有實驗室測試經驗熟悉電子基礎電子測試儀器操作，具有英文技術文件讀寫能力。負責標準資料庫的資料匯總，建立，更新，維護。 |
|
費用會計 |
1人, 大?；蛞陨蠈W歷，持有效會計上崗證，費用報銷單據審核及入帳，預算編制與管控追蹤 |
|
應付會計 |
1人, 大?；蛞陨蠈W歷，持有效會計上崗證，有初級會計師證優先。 |
|
生管專員 |
1人, 有四年以上PC主管或PC的工作經驗，溝通協調能力強，數字觀念和記憶能力強，抗壓性強 |
|
|
深圳歐陸通電子有限公司（展位號：3A30） |
|
IE工程師 |
2人, 男，25-38歲，中專以上學歷，會CAD者優先，三年以上電源行業IE工作經驗。 |
|
采購工程師 |
1人, 男女不限，27-37歲，高中以上學歷，五年以上電子電源行業采購工作經驗，精通電阻電容、MOS管、IC等電子物料參數及核價。 |
|
外貿業務員 |
1人, 男女不限，25-35歲，大專以上學歷，英語聽說讀寫流利，三年以上移動電源或數碼配件行業外貿業務經驗。 |
|
IQC/IPQC |
3人, 男女不限，18-35歲，高中以上學歷，一年以上電子電源行業品管類崗位經驗 |
|
PE技術員 |
1人, 男，20-30歲，大專以上學歷，電子類專業，兩年以上電源行業PE工作經驗，懂電路分析 |
|
保安員 |
1人, 男，25-37歲，持保安上崗證或退伍證者優先，3年以上工廠保安工作經驗，適應倒班。 |
|
CQE工程師 |
1人, 男女不限，25-35歲，大專以上學歷，CET-6及以上，英語讀寫能力較強，口語流利者優先，兩年以上電子電源行業客訴、品質管理等相關崗位經驗，有世界五百強客戶服務經驗者優先，熟練英文8D報告撰寫。 |
|
DQE技術員 |
1人, 男女不限，22-35歲，高中以上學歷，一年以上電源行業驗證、測試崗位經驗，熟練操作常用測試設備。 |
|
PM/項目管理 |
1人, 男女不限，27-35歲，大專以上學歷，英語聽說讀寫流利，三年以上大中型企業項目管理經驗，有世界五百強客戶服務經驗者優先 |
|
培訓專員 |
1人, 男女不限，24-32歲，大專以上學歷，管理類專業優先，兩年以上大中型企業專職培訓工作經驗，有企業文化、主持經驗者優先。 |
|
SQM主管 |
1人, |
|
生產文員/倉庫文員 |
2人, 女，20-30歲，高中以上學歷，一年以上大中型企業生產文員、倉庫文員、統計員或輸單員等相關崗位經驗，適應加班，抗壓能力強。 |
|
生產總監（大功率電源） |
1人, |
|
IQC課長/組長 |
1人, 男女不限，25-33歲，高中以上學歷，五年以上電子電源行業來料管理經驗，至少兩年以上IQC團隊管理經驗，熟悉電子料、五金、塑膠等物料特性及檢驗方法，懂電路分析者優先 |
|
修理工/樣品技術員 |
3人, 男，20-35歲，高中以上學歷，一年以上電子電源行業PE技術員、打樣員或維修員等相關崗位經驗，熟練使用烙鐵，熟悉電子元器件及其特性。 |
|
開發技術員/儲備干部（應屆生優先） |
3人, 男女不限，20-27歲，本科及以上學歷，電子類專業畢業，專業理論知識扎實，國家重點院校畢業者優先。 |
|
驗證助理工程師 |
1人, 男女不限，25-38歲，高中以上學歷，兩年以上電源驗證、測試崗位經驗，經驗稍弱者可按技術員招錄 |
|
電源工程師/開發工程師 |
4人, 男，25-40歲，大專以上學歷，電子類相關專業，三年以上電源適配器、移動電源、無線路由終端或大功率工業電源、通信電源開發經驗。 |
|
高級韓語FAE工程師 |
1人, |
|
外貿經理/總監 |
1人, |
|
外貿經理/總監 |
1人, |
|
高級韓語FAE工程師 |
1人, |
|
電源工程師/開發工程師 |
4人, 男，25-40歲，大專以上學歷，電子類相關專業，三年以上電源適配器、移動電源、無線路由終端或大功率工業電源、通信電源開發經驗。 |
|
驗證助理工程師 |
1人, 男女不限，25-38歲，高中以上學歷，兩年以上電源驗證、測試崗位經驗，經驗稍弱者可按技術員招錄 |
|
開發技術員/儲備干部（應屆生優先） |
3人, 男女不限，20-27歲，本科及以上學歷，電子類專業畢業，專業理論知識扎實，國家重點院校畢業者優先。 |
|
修理工/樣品技術員 |
3人, 男，20-35歲，高中以上學歷，一年以上電子電源行業PE技術員、打樣員或維修員等相關崗位經驗，熟練使用烙鐵，熟悉電子元器件及其特性。 |
|
IQC課長/組長 |
1人, 男女不限，25-33歲，高中以上學歷，五年以上電子電源行業來料管理經驗，至少兩年以上IQC團隊管理經驗，熟悉電子料、五金、塑膠等物料特性及檢驗方法，懂電路分析者優先 |
|
生產總監（大功率電源） |
1人, |
|
生產文員/倉庫文員 |
2人, 女，20-30歲，高中以上學歷，一年以上大中型企業生產文員、倉庫文員、統計員或輸單員等相關崗位經驗，適應加班，抗壓能力強。 |
|
SQM主管 |
1人, |
|
培訓專員 |
1人, 男女不限，24-32歲，大專以上學歷，管理類專業優先，兩年以上大中型企業專職培訓工作經驗，有企業文化、主持經驗者優先。 |
|
PM/項目管理 |
1人, 男女不限，27-35歲，大專以上學歷，英語聽說讀寫流利，三年以上大中型企業項目管理經驗，有世界五百強客戶服務經驗者優先 |
|
DQE技術員 |
1人, 男女不限，22-35歲，高中以上學歷，一年以上電源行業驗證、測試崗位經驗，熟練操作常用測試設備。 |
|
CQE工程師 |
1人, 男女不限，25-35歲，大專以上學歷，CET-6及以上，英語讀寫能力較強，口語流利者優先，兩年以上電子電源行業客訴、品質管理等相關崗位經驗，有世界五百強客戶服務經驗者優先，熟練英文8D報告撰寫。 |
|
保安員 |
1人, 男，25-37歲，持保安上崗證或退伍證者優先，3年以上工廠保安工作經驗，適應倒班。 |
|
PE技術員 |
1人, 男，20-30歲，大專以上學歷，電子類專業，兩年以上電源行業PE工作經驗，懂電路分析 |
|
IQC/IPQC |
3人, 男女不限，18-35歲，高中以上學歷，一年以上電子電源行業品管類崗位經驗 |
|
外貿業務員 |
1人, 男女不限，25-35歲，大專以上學歷，英語聽說讀寫流利，三年以上移動電源或數碼配件行業外貿業務經驗。 |
|
采購工程師 |
1人, 男女不限，27-37歲，高中以上學歷，五年以上電子電源行業采購工作經驗，精通電阻電容、MOS管、IC等電子物料參數及核價。 |
|
IE工程師 |
2人, 男，25-38歲，中專以上學歷，會CAD者優先，三年以上電源行業IE工作經驗。 |
|
|
深圳市盛孚物業管理有限公司（展位號：3B57） |
|
維修工 |
10人, 1、負責日常維修、計劃檢修、保養；2、負責施工監理、配電線路安裝等工作；3、及時巡查，發現問題及時處理；4、負責內部所有電氣設備的維護檢修工作。 任職資格： 1、身體健康，年齡在45歲以下；2、具備電工上崗證；3、具備較高的紀律性、責任心、執行能力、語言表達能力、學習能力（薪資面議）。 |
|
保安員1 |
20人, 初中以上學歷，身高165-185CM（轉業軍人優先），身體健康(無紋身)，無違法亂紀記錄，基本工資2800-3100元，月綜合工資3300-3500元，包吃?。ò胁汀⑼聿停?。 |
|
客服文員 |
1人, 大專以上文化，二年以上工作經驗，相貌端莊，頭腦靈活，具有較強的語言表達能力，熟悉電腦操作，2600元/月，包吃住。 |
|
管理處主任 |
2人, 大專以上學歷，同等職位兩年以上經驗，具有較強的溝通和管理能力，熟悉物業運作體系，責任心強，熟悉電腦操作，薪資面議。 |
|
出納員 |
2人, 中專以上學歷，具有會計員以上職稱，二年以上連續工作經驗，非深圳市戶口并需有深戶擔保人，熟悉電腦操作，薪資：面議 |
|
出納員 |
2人, 中專以上學歷，具有會計員以上職稱，二年以上連續工作經驗，非深圳市戶口并需有深戶擔保人，熟悉電腦操作，薪資：面議 |
|
管理處主任 |
2人, 大專以上學歷，同等職位兩年以上經驗，具有較強的溝通和管理能力，熟悉物業運作體系，責任心強，熟悉電腦操作，薪資面議。 |
|
客服文員 |
1人, 大專以上文化，二年以上工作經驗，相貌端莊，頭腦靈活，具有較強的語言表達能力，熟悉電腦操作，2600元/月，包吃住。 |
|
保安員1 |
20人, 初中以上學歷，身高165-185CM（轉業軍人優先），身體健康(無紋身)，無違法亂紀記錄，基本工資2800-3100元，月綜合工資3300-3500元，包吃?。ò胁汀⑼聿停?。 |
|
維修工 |
10人, 1、負責日常維修、計劃檢修、保養；2、負責施工監理、配電線路安裝等工作；3、及時巡查，發現問題及時處理；4、負責內部所有電氣設備的維護檢修工作。 任職資格： 1、身體健康，年齡在45歲以下；2、具備電工上崗證；3、具備較高的紀律性、責任心、執行能力、語言表達能力、學習能力（薪資面議）。 |
|
(1).jpg "華躍社區")
.jpg "理財師，教白領輕松理財五大招")
.jpg "面試，如何才能提高求職成功率？")
.jpg "名企求職你需要掌握好的東西")
