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　　卡西歐電子（深圳）有限公司 （展位號：C11）

　　IT職員：22歲 至 35歲，大專 至 大學本科，1人，1、具備ERP、MRP的知識和運用經驗； 2.了解生產管理系統，有生管經驗者優先； 3.工作地點：廣東韶關官渡。

　　治具設計員（手表）：22歲 至 35歲，大學本科，1人，1.手表治具設計； 2.熟練使用CAD,UG； 3.機械類先關專業畢業； 4.懂日語以及有治具設計經驗者優先

　　日語翻譯：22歲 至 30歲，大學本科，1人，1.日語1級； 2.有手表設計制圖經驗者優先

　　結構工程師：22歲 至 28歲，大專 至 大學本科，1人，1.結構設計相關工作； 2.熟練使用PRO/E,Autocad/Micro-Cadam； 3.英語四級相當，溝通能力好，有責任心

　　品質管理：22歲 至 28歲，1人，1.大專以上學歷； 2.日語2級以上水平； 3.熟悉脈沖、電路解析，PLC程序應用解析； 4.工作內容：零件計裝配品質管理，電路解析，線上工程檢查，基板ASSY故障調查解析； 5.工作地點：寶安沙井

　　初級文員：18歲 至 25歲，1人，1.高中或中專以上學歷； 2.熟練使用辦公軟件； 3.工作內容：PO發行，PO變更，出貨相關資料處理等

　　物流之員：20歲 至 28歲，1人，1，大專學歷，英語三級水平； 2，有物流經驗者優先；

　　資材職員：20歲 至 28歲，1人，1 大專以上學歷； 2 日語熟練，能力1級水平； 3 工作內容：報價依賴，日程跟進調整等

　　總務擔當：20歲 至 28歲，大專 以上，1人，1.日語一級 口語流利； 2.有總務方面經驗者優先； 3.工作內容：日籍員工管理福利關聯業務

　　深圳市三鑫膜結構有限公司 （展位號：C12）

　　深圳市保君康健康管理有限公司 （展位號：D11）

　　廣東國金貴金屬經營有限公司 （展位號：D12）

　　儲備干部：5人，1、大專以上學歷，應屆畢業生優先； 2、服從管理，愿意從基層做起； 3、學習適應能力強，有強烈的進取心； 薪酬待遇：底薪+獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　投資理財顧問：5人，1、大專以上學歷，工作2年以上； 2、喜歡金融投資行業，有一定的金融專業知識； 3、吃苦耐勞，有較強的成功欲望和人際溝通能力； 4、有在金融投資行業工作經驗的優先考慮。

　　經紀人：10人，1.男女不限，形象氣質佳，喜歡金融，有一定的金融專業知識； 2.能夠承受壓力，具有較強的學習能力，愿意從事具有挑戰性的工作； 3.反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4.有從事投資、保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先； 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　業務員：10人，1、中專以上學歷，男女不限，形象氣質佳，喜歡金融； 2、較強的學習能力，希望挑戰高薪； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　銷售助理：4人，1、中專以上學歷，熟悉基本的銷售常識； 2、做事沉穩，有較強的團隊合作精神，善于團隊內部配合； 3、具有較強的人際溝通能力，適應力較強； 薪酬待遇：底薪+提成+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+發展空間

　　辦公室文員：崗位職責： 1、安排公司各種會務和組織員工各種活動； 2、接待訪客并決定是否讓主管或其他工作人員與之會談； 3、對公司各種文件和檔案進行整理、歸檔； 4、履行辦公日常職責，如辦公用品采買、管理和分發，維護記錄管理系統和執行基本的簿記工作等； 5、具有較好的外聯能力與公關意識，會議及活動的主持與策劃。 任職要求： 1.20-25歲，160cm以上，性格開朗隨和，形象氣質佳，聲音甜美，有親和力，衣著整齊大方得體。 2.有良好的文字功底，普通話標準，有一定外語能力；綜合素質較高，有發展潛力。 3.有良好的服務意識，熟練使用電腦、傳真機、復印機、打印機等各種辦公設備；熟練使用各種辦公軟件如：Office軟件。 4.具有良好的溝通交往能力，精通各種禮儀常識。 5.具有一定組織協調能力、思維敏捷，應變能力強。 薪酬待遇：面議

　　大客戶經理：5人，任職資格： 1、專科以上學歷； 2、形象氣質佳，溝通良好，邏輯思維及表達能力強； 3、工作踏實，品質端正，做事嚴謹，執行力強，能承受壓力，具有團隊精神及創新和服務意識；能夠較好地完成市場拓展所需的工作量； 4、有一定行業資源累積；銀行、證券、基金信托、保險、奢侈品行業經驗者優先。 福利待遇：待遇豐厚，擁有廣闊的晉升空間

　　風控專員：1人，薪資待遇：1.五天7.5小時工作制。2.薪資=底薪4000元 +風控收益提成+各種福利待遇。3.每年國內4次以上旅游。4.良好晉級空間（風控專員-風控副經理-風控經理-風控總監）。 任職要求：1.教育背景：大專以上學歷，專業不限（經濟、數學、計算機優先）；2.有較強的數據處理能力和分析能力；3.有較強的責任心及團隊合作精神；工作細致、嚴謹，具有高度的工作熱情和責任感4.有期貨從業資格、證券從業資格、投資分析資格者優先 工作內容：1.理解風控的最大原則及公司利益為先原則；2.按照公司風險管理制度,執行風控，風險預算，撰寫風控報告，確保風控工作按規定及時完成；3.負責客戶交易風險的動態監控、測算、評估以及電話下單；4.能熟練及準確的判斷行情走勢.準確做出每日及中短期的分析報告.并能及時的處理可能發生風險的頭寸。

　　南京多倫科技股份有限公司 （展位號：D13）

　　電子調試：要求： 1、電子、計算機相關專業畢業，大專以上學歷； 2、1年以上電子調試、安裝工作經驗； 3、可以經常出差，吃苦耐勞。

　　富士康科技集團（SHZBG事業群） （展位號：D14）

　　商品經理：20人，1.大專及以上學歷，專業不限； 2.有B2C與B2C經營管理經驗； 3.有一定3C電子產業資歷與資源； 4.有管理5人以上團隊經驗者優先； 5.通過APIAA產業分析師認證、證券分析師認證者優先。(工作地點：龍華、太原、晉城、鄭州、臨沂）

　　線上商品營銷與管理：25人，1.大專及以上學歷，有B2B與B2C經營管理經驗者優先； 2.熟悉互聯網運作機制及國內外銷售方案； 3.可獨立作業、撰寫營銷策劃方案； 4.熱情、開朗、可接受出差； 5.有團隊管理經驗優先。(工作地點：龍華、太原、晉城、鄭州、臨沂、沈陽）

　　線下商品營銷與管理：75人，1.大專及以上學歷，市場營銷相關專業； 2.有良好的溝通能力、抗壓能力，可接受出差； 3.有銷售經驗，能獨立開發客戶、帶領團隊、業務能力強者優先。(工作地點：龍華、太原、晉城、臨沂）

　　客戶服務：18人，1.大專及以上學歷，有相關客服經驗； 2.有文案撰寫能力、管理經驗者優先。(工作地點：龍華、太原、晉城、鄭州、臨沂）

　　物流與配送服務：18人，1.中專及以上學歷，1年及以上物流配送經驗； 2.主動、積極、有活力、有熱情、有使命必達的決心和毅力； 3.有相關工作及團隊管理經驗與機動車駕駛證者優先。(工作地點：龍華、太原、晉城、鄭州、臨沂）

　　電商系統規劃：5人，1.大專及以上學歷，計算機相關專業； 2.有操作系統 （windows、linux、Mac OS）基本操作能力； 3.有相關電商系統搭建經驗、Microsoft .net開發經驗、團隊管理經驗者優先考慮。（工作地點：龍華）

　　商品評測工程師：10人，1.中專及以上學歷； 2.可獨立完成評測文撰寫； 3.有3C電子商品功能檢測經驗、團隊管理經驗者優先。(工作地點：龍華）

　　會計：10人，1.大專及以上學歷，會計、財務相關專業； 2.有主動、積極的精神、有熱心服務的態度； 3.有相關會計工作經驗優先。(工作地點：龍華）

　　深圳市百匯生物技術有限公司 （展位號：D15）

　　市場總監：25歲 至 35歲，大學本科 以上，工作經驗：2年以上。 月薪：面議。 年齡：25-35歲。 專業：生物工程或市場營銷。 【崗位職責】： 1、負責進行公司市場戰略規劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案； 2、組織和監督實施年度市場推廣計劃； 3、進行市場調研與分析，研究同行、業界發展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據； 4、制定公司整體公關策略及危機公關的應對處理； 5、建立完善市場部工作流程以及制度規范； 6、制定市場推廣費用預算及市場部全年整體財務預算制定、控制以及完善市場部考核制度； 7、管理市場團隊，并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。 【任職資格】： 1、市場營銷管理類或相關專業本科以上學歷； 2、三年市場營銷工作經驗，在相關企業任職市場總監三年以上，對該領域發展有深刻理解； 3、具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經驗； 4、具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力； 5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗。 6、有C牌駕照會開車者更佳。

　　銷售主管：25歲 至 35歲，大學本科 以上，1人，工作經驗：2年以上。 月薪：面議。 年齡：25-35歲。 專業：生物工程，市場營銷。 招聘人數：1人。 【任職資格】： 1．豐富的銷售經驗或大客戶方案解決工作經驗； 2．熟悉中國保健品，化妝品，醫藥市場； 3．具有高度責任心和團隊合作精神； 4．有較強的溝通協調能力，良好的紀律性、團隊協助以及服務創新精神； 5．熟練使用電腦和office常用辦公軟件。

　　市場助理：23歲 至 35歲，大學本科 以上，2人，工作經驗：1年以上。 月薪：面議。 年齡：23-35歲。 專業：市場營銷。 招聘人數：2人。 【任職資格】： 1.本科以上學歷，道德品質良好，勤勞努力、吃苦耐勞； 2.熟悉中國保健品，化妝品，醫藥市場，業績突出者優先； 3.反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4.有團隊協作精神，善于挑戰。

　　外貿助理：23歲 至 35歲，大學本科 以上，2人，工作年限：1年以上。 月薪：面議。 年齡：23-35歲。 專業：國際貿易、英語。 招聘人數：2人。 【任職資格】 1.具有較強的英語聽、說、讀、寫能力，熟練操作電腦辦公軟件； 2.熟悉單證業務； 3.熟悉貿易工作的各項流程及相關法律法規； 4.熟知貿易術語、物流、報關及稅務知識； 5.具有良好的管理、溝通、處理問題的能力，熟悉進出口業務。

　　平面設計師：25歲 至 35歲，大學本科 以上，2人，工作年限：2年以上。 月薪：面議。 年齡：25-35歲。 專業：平面設計。 招聘人數：2人。 【任職資格】 1.熟悉photoshop、Coreldraw、Illustrator等平面設計軟件； 2.良好的語言表達溝通能力、細致負責的工作態度、具備團隊思維； 3.具有強烈敏銳的感受能力、對作品的美學鑒賞能力、設計構想的表達能力； 4.有食品，保健品，化裝品等包裝，標簽，彩頁 的設計經驗； 5.工作主動性強，具有對設計風格的整體把握能力以及協調溝通意識； 6.工作態度認真，做事縝密細致，責任心強。

　　營養師：25歲 至 35歲，大學本科 以上，2人，工作年限：1年以上。 月薪：面議。 年齡：25-35歲。 專業：食品、營養師。 招聘人數：2人。 【任職資格】： 1.主修營養學、食品或醫學等相關專業， 2.具有豐富的健康營養知識，有國家承認的營養師證； 3.熟悉并了解保健品市場發展趨勢及產品動態； 4.擁有1年以上的營養知識咨詢、產品咨詢及產品講解經驗； 5.具有良好的溝通能力、親和力和文字表達能力； 6.擁有獨立解決關于產品咨詢、客戶投訴相關問題的能力。

　　食品質量管理：23歲 至 35歲，大專 以上，工作經驗：1年以上。 月薪：面議。 年齡：23-35歲。 專業：食品科學與工程或生物技術等相關專業。 【崗位職責】： 1、食品安全法律法規信息收集與評估； 2、食品產品標準法規的識別、評估與宣貫； 3、熟悉食品質量管理程序及質量體系；負責公司的所有產品品質的控制； 。負責公司原輔料的驗收工作。對產品質量、原輔料的驗收把關到位。 4、根據制定的商品質量檢查規范，有計劃的開展商品質檢工作； 5、根據質檢中發現的問題制定解決方案，減少并降低因商品質量問題為公司帶來的風險； 6、性格開朗、謙虛平和、善于溝通，樂于接受不同意見，有英語基礎。 【任職要求】： 1、了解公司業務、認同公司企業文化； 2、大專以上文化程度 （食品工程、食品加工、動植物檢驗檢疫、微生物、化工等相關專業）優先； 3、熟悉國家國際相關質量標準及政策法規，具備食品藥品質量安全管理方面的專業知識。 4、具有一定的判斷與決策能力、協調能力、人際溝通能力、計劃與執行能力； 5、具備食品基本理論和基本知識，受過食品生產技術、質量管理等方面的基本訓練；

　　中國人壽保險股份有限公司深圳市分公司 （展位號：D88）

　　部門經理：工作職責： 1.根據部門的任務指標，負責制定、帶領和實施營業計劃； 2.對部門負責，做好部門管理工作，并定期向上級部門匯報； 3.負責對部門經理人的招募與甄選、指導與管理； 4.指導下級主管進行團隊管理。 任職資格： 1.大學本科以上學歷，營銷、管理、金融類專業優先，條件特別優秀者可適當放寬； 2.年齡25-45周歲； 3.2年以上的管理經驗； 4.具有良好的溝通、交往能力； 5.具有較強的團隊領導與協調能力，擅于帶動部門氣氛； 6.為人誠實守信，有較強的事業企圖心，認同企業文化，愿意與公司一起成長。

　　部門秘書/助理：工作職責： 1．負責會議安排、紀要及報告的起草、日常文秘、信息報送工作； 2．負責重要客戶的接待，及后續聯絡跟進工作； 3．協助部門經理做好其他的輔助服務工作 4．積極有效的完成部門經理交代的其他事務。 任職資格： 1.大專及以上學歷，具有一年以上的企業領導文秘崗位工作經歷； 2.形象好氣質佳，儀表端莊，舉止得體，了解商務禮儀知識，待人接物熱情大方； 3.責任心強、辦事嚴謹細致、溝通服務意識好； 4.熟悉操作各種日常辦公軟件。

　　收展員：工作職責： 1.按時參加公司的日常經營活動； 2.服務公司客戶及高價值個人客戶，為客戶做好保單服務以及其他綜合金融理財服務； 3.根據客戶的需求，為客戶提出專業的理財計劃方案； 4.定期與客戶聯系，向客戶介紹金融市場動向，維護良好的信任關系。 任職資格： 1.大專及以上學歷，營銷、金融類專業優先，條件特別優越者可適當放寬； 2.年齡22-40周歲； 3.具有良好的服務意識以及溝通能力； 4.服從公司及上級領導安排。